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...公司，希望通过 AI 技术帮助企业既快又准地挑选合适的候选人。经过多次技术迭代，近屿智能在 2018 年推出主打产品 \"AI 得贤招聘官 \"，并拥有自主研发的 AIGC HR 行业大模型和多模态算法，人机对比实验准确率超 92%，在国际处...……更多
2023-10-31 21:02:00还是,公司,算法,招聘,智能,候选人
...并且英语口语可作为工作语言的都会进入面试流程，至于候选人此前的公司或项目经历，英伟达均未做要求，“明确做L2+产品的公司都会特别注重候选人是否参与过量产项目，英伟达挺特别的”。
对人选的重视，也体现在薪资...……更多
2023-12-06 18:09:00英伟,行动,英伟,小鹏,团队,驾驶
...动的软件来筛选数以千计的申请，并筛选出少数有经验的候选人，从而完善招聘。然而，也出现了该系统偏向于某一特定群体或性别而非其他人的情况。这是危险的趋势，如果不加以控制，可能会大大损害公司的形象，并否定该...……更多
2023-01-18 12:00:00人工智能,偏见,人工,实践,领域,智能
...上+线下相结合的服务模式，随需而变，为企业提供优质候选人，缩短企业招聘周期。而万码科技（全称“浙江万有码力网络科技有限公司”）成立于2022年，创始团队由多位在数字化及人力资源服务行业深耕多年的专家组成，并...……更多
2024-04-16 12:12:00招聘,主题活动,雇主,人才招聘,数字,活动
...告说，题目太难、薪资不高等等，都会让公司错失优秀的候选人。 面试已经达到地狱级难度现在硅谷软件工程师和程序员的面试题，已经到了长达数天才能做出来的程度。 CoderPad的CEO Amanda Richardson认为，如果公司给出一个12小时...……更多
2024-03-09 20:47:00清华,北大,报告,人才,全球,智元
...慢，招聘周期冗长，跨部门协调成本高等问题都很常见：候选人与面试官时间难以对齐，错过了面试的最佳时机；面试排期过长，候选人已成功通过竞争对手的面试或已经就职于其他公司；面试衔接不流畅，面试官难以获取全面...……更多
2024-04-07 15:30:00海纳,一体化,一体,解决方案,智能,方案
...有限。投资人林森向「定焦」分析，客观上，岗位描述和候选人的简历是非标的，同时还存在很多隐藏需求，大模型对此无能为力，这个行业还是依赖人工而非数字化；主观上，匹配效率需要平衡，效率太高、企业不为简历买单...……更多
2024-04-08 23:27:00回音,简历,招聘,平台,在线招聘,行业
...收集业务部门的招聘需求。不理解的确认。筛选简历，和候选人沟通对岗位的初步意向和招聘的业务部门确认候选人的匹配度约面试，组织面试，记录面试结果申请Offer，发Offer办理入职跟进后续表现这里面那部分工作是当前的...……更多
2024-04-05 16:00:00浪潮,智能,岗位,工作,分工,机器人
...，企业各地分公司HR对人才缺少统一的评估标准，面试对候选人的评估也较为主观，导致各地招到的人才质量参差不齐。海纳AI的AI面试官（数字人）可以7X24小时自动面试候选人，代替HR进行介绍和提问，候选人只需在手机上录制...……更多
2023-12-01 10:00:00海纳,数千,融资,服务,企业,海纳
...的自动驾驶初创公司，有前景。对方需要有整车厂背景的候选人，所以不会太挑。做项目管理，对照岗位要求修改个人简历，猜测对方关心什么、涉及哪些背景知识、希望自己是什么性格，用三天整理成一份文档。再往前，报过...……更多
2023-11-27 10:58:00发动机,一代,工程师,工程,汽车,发动机
...定向邀约行业内企业，提前沟通岗位招聘需求和筛选匹配候选人到场面试，提高引才精准度。本场招聘会后，南京市人才中心将于2月28日起持续每周二至周五上午在南京人才大厦二楼举办常规现场招聘会。(记者 黄红芳 通讯员 ...……更多
2024-02-27 21:40:00南京,首场,招聘,南京,企业,招聘
...先进的AI技术，能够自动化处理大量的简历信息，识别出候选人的关键技能和经验，从而帮助企业快速筛选出合适的候选人。值得一提的是，智聘的技术革新与36氪在AI领域的观察和布局不谋而合。36氪作为领先的科技媒体和新经...……更多
2024-04-14 19:30:00企业招聘,招聘,企业,招聘,资源,企业
...I筛选系统、远程团队管理工具、AI HR事务工具，涉及筛选候选人、签署劳动合同、薪酬结算、团队协同管理以及绩效跟踪等多个环节。目前，瞄准跨国招聘的信息匹配和数据管理两个环节，Brix主要有两款产品：AI招聘产品HireRight...……更多
2024-02-04 20:03:00跨境,融资,天使,招聘,平台,招聘
随着人工智能（AI）技术逐步成熟，各大基金公司不仅在投资标的上看好AI，也在指数增强基金上强化AI选股的赋能。记者注意到，近几年来公募指增产品实战效果显著，市场需求快速扩大，人工智能的热潮又进一步推动公募基...……更多
2024-03-11 23:41:00人工智能,热潮,算法,布局,人工,机器
...但在该机构的最新的中文招聘启示中，仅提及了可为中国候选人提供办理新加坡工作准证，工作地点并未提及河内。中文招聘系统的可选地点也是北京、上海和新加坡。只有到了英文版申请系统中，才出现了河内的职业机会。更...……更多
2024-03-04 09:25:00大厂,东南亚,布局,越南,河内,人才
...天的招聘单位有行业内的领军企业，也有具有潜力的初创公司，我与几家单位的HR聊过了，感觉很有希望。”求职者小吴说。新质生产力岗位备受关注刚刚结束的全国两会上，习近平总书记在参加十四届全国人大二次会议江苏代...……更多
2024-03-27 07:24:00南京,专场,招聘会,人才,文化,招聘
...般“一考定生死”。企业用人，也往往从多维度衡量一位候选人的资质，并非只是一个孤零零的笔试分数。现实中，往往是那些无法用明确分数衡量的因素，如候选人的性格、候选人经历与岗位的匹配度、甚至是运气，才是影响...……更多
2023-10-27 16:20:00隐秘,角落,笔试,企业,毕业生,考试
...硬盘AVAP合作商(第一批次)引入项目采购包1-通用SATA的中标候选人，忆联以第一成交候选人中标。 值得一提的是，在2023年年末，忆联同样以第一成交候选人入围了采购包2-通用Nvme、采购包4-SATA高容量（特殊场景）、采购包5-Nvme（...……更多
2024-03-01 17:00:00一成,候选人,中国,中国移动,再次,硬盘
...新职业，也带动了招工量增加。“今年订单量大幅增加，公司急需工艺工程师、研发工程师、外贸销售等方面人才，不少岗位月薪达到1.5万元。”在上海市春季促进就业综合性大型招聘会松江分会场，上海湘俊气动工程股份有限...……更多
2024-03-18 08:03:00经济工作,用工,全年,全力,就业,经济
...企业中，制造业的需求较大。春节后，浙江永杰铝业有限公司陆续参加了4场招聘会。公司招聘负责人童利桔表示：“我们缺口最大的是一线操作工，因为公司新增了产线，对员工的需求也随之增大，目前公司的一线操作工基本...……更多
2024-03-14 07:14:00岗位,竞速,人工智能,人工,智能,制造
...业招聘开拓中亚市场的人才，青睐有相关国家留学经历的候选人，提供给他们成长锻炼的机会。”“留学生通常具备在不同国家和地区学习和生活的经历，能够更好地适应不同文化和环境，具有更广泛的国际视野和经验。” 王...……更多
2023-10-26 04:06:00求职指南,指南,求职,留学生,求职,招聘
...向423人。本场招聘会参会企业包括重庆传音通讯技术有限公司、重庆华渝电气集团有限公司、隆鑫通用动力股份有限公司等多家软信行业企业，提供物联网开发、软件开发、人工智能、算法工程师等对口岗位。“来逛这种针对性...……更多
2023-12-10 10:54:00招聘,重庆,求职者,招聘会,意向,求职
...的是长期贡献和价值。”刘萌萌表示，如今无论是招聘者还是应聘者，都特别关注性价比。一方面，企业不会大手笔盲目地招聘，相对谨慎和理性，即便是扩张时，也会看必要性和性价比。另一方面，随着城市群和都市圈的发展...……更多
2024-02-28 11:28:00市场调查,供需,人潮,岗位,小时,简历
...在新冠疫情大流行病爆发后，美国科技行业和其他行业的公司曾掀起过一股招聘热潮，但好景不长——在过去两年，大量的美国科技公司发起了裁员潮，试图通过大裁员和其他削减成本的措施提高效率。不过，招聘数据显示，在...……更多
2024-03-06 11:49:00年薪,高薪,冲击,人才,招聘,人工智能
...聘力度。”沪上某公募内部人士指出，一方面，很多基金公司都在积极布局ETF或者量化方面的产品，这就直接决定了公司需要大量的技术人员。
另一方面，上述人员透露道，随着基金销售竞争格局的复杂化，许多公募都十分重...……更多
2024-03-13 08:32:00成招,一轮,迎新,主流,变化,方向
...，人们担忧人工智能会被武器化，被用来误导选民、诽谤候选人，甚至煽动暴力、仇恨和恐怖主义。
“2024年的美国大选将出现人工智能生成的虚假信息海啸。”正如美国布鲁金斯学会技术创新中心高级研究员达雷尔·韦斯特所...……更多
2024-03-17 08:26:00人工智能,人工,智能,合作,技术,人工智能
...的需求正在急剧增长。这种转变使企业在招聘时更加注重候选人的学习能力、创新思维和适应能力。二是技术进步与人才技能的不匹配。技术的迅猛发展正带动着各行各业的变革。从工业4.0到人工智能的广泛应用，每一个技术突...……更多
2023-10-17 06:31:00竞争力,核心,人力资源,配置,竞争,人力
...好了雇主品牌主阵地，下一步便是依靠传播内容吸引更多候选人，为招聘结果和转化充分赋能。这需要企业依据重要节点设计雇主品牌的推广工作，比如特定的员工节日，新员工入职，老员工离职，重大员工福利等，通过传播提...……更多
2024-03-20 10:30:00沃克,雇主,基础,品牌,快乐,雇主
...信息化、数字化建设端，科锐国际已将GPT等新技术应用在候选人报告生成、职位竞争力、职业发展建议等场景化功能；在外部数字化产品端，通过垂直招聘平台、产业互联平台，深度链接与自营团队、生态伙伴的交付，协同运营...……更多
2023-11-09 15:37:00新发,动能,第六届,全球,国际,人才
...环节。初试主要考核口头表达和文案能力，而复试则注重候选人的镜头表现能力，包括试拍和视频内容阐述。吴女士指出，这个“吃饭专家”岗位不同于一般的带货主播和吃播，更注重与消费者的互动，通过提出修改意见报告。...……更多
2023-11-22 17:30:00月薪,简历,公司,职位,招聘,职业
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