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女友生日,我给她转账3个520,一个1314,结局让我崩溃
...考上了重点大学。在大学里,我认识了现在的女友,她叫王芳。王芳是个活泼开朗的女孩,我们一起度过了大学四年的美好时光。毕业后,我们决定一起创业,开了一家小型装修公司。虽然创业艰辛,但我们相互支持,共同面对...……更多
...,线上招聘28期,共为阳光集团、炬华新材料等企业引进高端人才47名。聚焦专业素质能力提升,举办高端论坛、在线学院、人才国情研修班等,先后邀请北京科技大学、浙江大学等高校教授专家进行专题讲座,接受培训人才达60...……更多
...北方网讯:室外寒风凛冽,大厅内温暖如春。“那是这群高端青年人才的朝气带来的‘温暖’。”市人社局专业技术人员管理处负责人说。这是日前市国资两委、市人社局举办的第二届全国博士后创新创业大赛成果运用国资国企...……更多
...中心举行,此次交流研讨会设置了欢迎致辞、嘉宾分享、高端对话三个部分,邀请了院士专家、知名企业家、风投机构和创服机构负责人、优秀博士后代表等,以“智汇赋能发展 博创引领未来”为主题进行交流。中国工程院院...……更多
打造岭南历史文化创新发展的“广州样本”——荔湾区、广州大学合作共建荔湾研究院/荔湾研究生院
...研究院打造成服务建设粤港澳大湾区文旅新高地战略的“高端智库”和广州市宣传思想文化高质量发展的新平台、新样板。魏明海在致辞中对荔湾区委、区政府及相关部门的大力支持表示由衷感谢。他指出,广州大学是以“广州...……更多
昆明侨界青年:发挥桥梁作用,为云南高质量发展注入新活力
...毅介绍,昆明市新侨创新创业基地团结凝聚了大批新侨、归国留学人员,包括侨联侨创联盟会员企业107家、海外委员36位(涉及生物医药、新能源、现代农业、信息技术、绿色环保、现代服务等多个领域)和市侨青委300余名侨青...……更多
...生联合培养基地、优质生源基地。山西大学向大同市推荐高端人才,建立“教授工作站”,选派“企业特派员”。支持大同加快建设云冈职教城,设立大同职业学院,实施人才定制培养。充分利用山西大学与北京大学、南开大学...……更多
王芳委员:引导正确婚恋观 让婚育新风进万家
...汪瑞华全国政协委员,内蒙古自治区妇联党组书记、主席王芳。人民网记者 张力洋摄近年来,随着生育政策的调整和人口形势的变化,年轻人的婚恋观也发生了很大转变。如何加强对适龄青年婚、育、家等观念的教育引导,持...……更多
...转自:长治日报本报讯 记者温媛报道: 1月17日,长治市高端装备制造产业技术创新战略联盟成立,市科技局、太原科技大学、山西机电职业技术学院和山西航天清华装备公司等22家联盟理事单位参加揭牌仪式。长治市高端装备...……更多
成都疾控:小心疟疾乘虚而入
...报讯 (成都日报锦观新闻记者 胡瑰玮) 春节将近,最近归国人员明显增多,输入性疟疾也进入高发期,多地已经报告了相关病例。对此,成都市疾控中心发布了疟疾相关健康提示,提醒境外归国人员回家过年期间注意预防。“...……更多
...陈珑瑜李舫新作《回家——在韩中国人民志愿军烈士遗骸归国纪实》(以下简称《回家》),是一本完整记录志愿军烈士遗骸跨越漫长时间与艰难险阻归国的纪实作品,也是我国首部对志愿军烈士及在韩烈士遗骸归国工程进行系...……更多
喜讯!衡阳市妇幼保健院1人入选湖南省“青年骨干人才”
...专家。吴鹏,中共党员,衡阳市妇幼保健院副院长,留学归国人员,医学博士、临床医学博士后、硕士研究生导师、副主任医师,长期致力于动脉粥样硬化、乳腺癌、宫颈癌发病机制及其防治的研究。近年来,他主持国家自然科...……更多
校地“牵手”成功 蚌医卫健联盟正式启动
...模式促进医学教育和卫生健康事业高质量协同发展,实现高端医药卫生人才集聚效应新格局。卫健联盟启动后,校地将定期开展互访交流,加快签约项目进度,探索潜在合作领域。蚌埠医科大学党委副书记姚文兵介绍,医学教育...……更多
...情谊、共话发展。“我们企业未来发展的主要方向是,与高端技术企业深入展开合作,学习并借鉴国内外先进加工理念和经验,走自主研发的道路,实现高端产品持续产出。”山东智班自动化设备有限公司总经理庄备介绍。现代...……更多
凝聚高端人才 促进跨越发展
本文转自:南阳日报凝聚高端人才 促进跨越发展—南阳人才工作2022年十件大事我市建设人才“零”跑动服务大厅,全力为专家人才服务。通讯员 张艺馨2022年,在市委、市政府的坚强领导下,全市上下牢固树立“人才是第一资...……更多
...洽谈、名城提升发展合作洽谈、开源软件生态合作洽谈、高端人才引育合作洽谈等。主题沙龙将围绕创建中国软件名园、助力建设锦江软件园、激发都江堰软件发展新动能开展系列活动。互动体验系列活动则聚焦工业软件、基础...……更多
壹点送岗|岗位若干!驻济省属企业公开招聘啦
...技术资格证明书扫描件,学信网在线验证报告,海外留学归国人员应取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证证明。3.应聘人员需对报名材料真实性负责,弄虚作假者一经查实,即取消考试或聘用资格。所有应聘人员报名材...……更多
侯永智:闯出“迭代发展+国际合作+融合应用”的服务外贸新路子
...币。这个创新案例有四大主要创新点:1、从传统产业到高端美妆。2、从技工输出到国际深造。3、从片段服务到职业全生命周期管理。4、从单向输出到人才引进。“过去出国就业人员主要奔着国外的高薪酬,干完合同期满就回...……更多
构建人才“强磁场” 为区域发展添动能
...创新人才引进和培育模式,着力“筑巢引凤”,不断吸引高端人才聚集。据统计,今年上半年,园区共有39人申领“3+1”人才津补贴,发放金额300300元;发放首席技师、优秀技师奖励资金13万元;为13人发放2022年安家补助、岗位...……更多
...者现场咨询、登记基本信息。当天30家企业参会,提供中高端职位106个。下午2时刚过,招聘会现场已是人流如织。前来求职的各类人才穿梭在企业展位前,仔细阅读招聘岗位信息,并与现场招聘负责人面对面沟通,寻找一份心仪...……更多
...。通过深化产教融合、校企合作,培养更多现代农业产业高端人才。”江苏牧院园林园艺学院相关负责人说,学院依托泰州市特派首席农技推广专家(团队)的资源,联合地方政府、行业企业一起打造学生创新创业和社会实践联...……更多
主持人王芳抖音电商推《小屁孩日记》“溯源套装”,带读者云游“小屁孩诞生地”
...喜爱?北京时间2月19日早晨7时,抖音电商图书知识作者王芳应《小屁孩日记》作者杰夫·金尼之邀,在美国波士顿“不可思议书店”推出一场别开生面的图书溯源直播,带领广大读者跨越万里云游“小屁孩诞生地”。直播中,王...……更多
...最高标准的波音737飞行模拟机……上海工程技术大学聚焦高端交通装备制造难题,先后为商飞、上汽、申通等大型企业提供核心技术,实现关键零部件和装备国产化,为中国制造贡献“上工程”智慧。多学科交叉融合发展,是技...……更多
...力、持之以恒的钻研下,终于实现氢基竖炉直接还原铁及高端铁基粉末材料的全产业链工程化重点技术攻关。这项科研成果不仅填补了国内高端装备制造业优质铁基材料空白,更对山西冶金绿色低碳转型发展新路径具有探索意义...……更多
...心、汇侨智、聚侨力”的重要平台。【同期】福建省海外归国人员互助发展协会 会长 范晓鹏来自世界各地的侨胞能互相认识,互相沟通,现在在世界各地有什么样的行业信息,什么样的市场,或者是大家也能沟通在福建有什么...……更多
河南国韵光照酒业有限公司中原学者工作站揭牌
...人才与创新工作中具有里程碑意义的大事,标志着邓州市高端科技创新平台建设和高层次人才引进工作再结硕果。此次合作建站,是邓州黄酒产业的幸事,更是邓州的幸事,将为邓州市在引进集聚高端人才、推进产学研合作方面...……更多
...中心枢纽作用,主动融入济南经济圈、胶东经济圈,链接高端平台资源,汇聚人才、资本、技术等创新要素,为高质量发展赋能增智。聚焦高端铝加工、新材料、装备制造等优势产业需求,依托济南、青岛高校院所学科优势和专...……更多
山里崛起“小巨人”,湖北通城助推专精特新制造业高质量发展
...引资十条意见》《通城县招商引资有功人员奖励办法》《高端电子线材支持办法》等优惠政策文件;充分发挥园区招商引资主力军、主战场作用,全力保障水、电、气、热等生产要素齐全;实施项目从洽谈—签约—开工—投产的...……更多
教师团队引领中国铁路“出海”人才培养
...62名学员来华培训的协议。埃塞俄比亚首批34名学员学成归国后,成为该国历史上首批持证上岗的电力机车驾驶员。2023年,第二批28名亚吉铁路机车司机来到学校,接受为期6个月的机车技能培训。国内外多家权威媒体对学校海外...……更多
...美同学会(中国留学人员联谊会)成立110周年,充分调动归国留学人员的工作热情,展示积极向上的精神风貌,引导广大归国留学人员践行报国使命,吸引了广西大学、广西医科大学、广西民族大学、广西中医药大学、南宁师范...……更多
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被同事摆了一道,算计了,才明白的道理
有些人特别重视同事关系,希望与同事搞好关系,他们认为把关系处好了,同事就会说自己的好话,也不容易被同事背刺,有时候为了避免与同事产生冲突
2024-07-25 10:10:00
领导想废掉你,不会天天打压你,只会用这三招
有些人和领导闹了矛盾,或者不被领导喜欢,就会受到领导的打压,可是有些打压不仅不能降服下属,还会像弹簧一样,受到下属的极力反弹
2024-07-25 10:11:00
被领导孤立,别离职或示弱,这三招直击要害
被领导孤立,不少人都遇到过,有的人不想再浪费时间,选择了离职,也有的人本着人在屋檐下,不得不低头的想法,主动向领导示弱
2024-07-25 10:11:00
其实领导也怕你,别太卑微,更别当受气包
很多人都害怕领导,尤其是老实人,因为谁都希望有好的发展前途,谁也不希望被领导穿小鞋。因为害怕领导,有些人被领导欺负了,也不敢吭声
2024-07-25 10:12:00
领导想要干掉你,会暗暗做这3件事,第二件最可恶
领导都是人精,明明都想干掉你了,却还表现得很赏识你,让你察觉不出他的险恶用心,等到有一天你实在待不下去了,或者被人暗算了
2024-07-25 10:13:00
领导最烦这4种员工,工作再努力,也不会提拔
有些人工作很努力,也很少出错,却得不到领导的重视,他们感到很郁闷,不知道自己做错了什么。职场上这样的人不在少数,他们自认为自己干得还不错
2024-07-25 10:14:00
领导针对你,绝不是你能力不行,而是这三点
有些人发现,无论自己干得有多好,有多努力,总是被领导忽视,可要是工作上稍微出一点错,就被领导上纲上线批评,处处被领导针对
2024-07-25 10:15:00
同事想要干掉你,会悄悄做这3件事
职场看似风平浪静,实则暗潮涌动,因为利益争斗永远是职场永恒的主题,同事之间,表面都好得很,可暗地里为了各自利益,总想着给对方使绊
2024-07-25 10:15:00
领导想要重用你,会出现这3种迹象
领导对下属的使用,会随着信任度的增加,出现一些变化。如果领导不信任你,那么可想而知,他不会多看你一眼,更别说重用你了。随着领导开始信任你
2024-07-25 10:16:00
别人不尊重你,不用翻脸和愤怒,只须做好这6个字
在职场上,我们总会遇到各种各样的人,有的人和你很合拍,大家总能聊到一块,而有的人则对你充满恶意,无论你说什么,做什么,总要和你对着干
2024-07-25 10:17:00
职场上,对小人最狠的报复,就这9个字
俗话说,明枪易躲,暗箭难防,很多人并不怕明面上的竞争,却很讨厌暗地里的算计,很多小人明面上干不过你,就会躲在暗处搞你。对付小人
2024-07-25 10:17:00
老实人,不想被人欺负,就别说这3句话
老实人就像蜜蜂一样,每天总是兢兢业业、任劳任怨,可是不管他们多勤劳,却始终换不来领导对他们的赏识,也换不来同事对他们的尊重
2024-07-25 10:18:00
遇到这3种情况,要敢于和领导翻脸,别吃哑巴亏
谁都希望和领导搞好关系,这关系到个人的职业发展,因为一旦和领导闹翻了,那么必定会受到领导的打压和排挤,离开就是迟早的事了
2024-07-25 10:19:00
领导不怕刺头搞事,就怕老实人开窍,这三点太现实了
很多人认为,最让领导头痛的,是那些不服管的刺头,其实并非如此,对于刺头,领导只要睁一只眼,闭一只眼,不理会刺头的无理取闹
2024-07-25 10:19:00
职场上,和小人博弈时,别犯这3个错误
谁也不希望遇到小人,可是只要有利益的地方,就必定有小人存在。在职场上,小人就像苍蝇一样闻利而来,他们最擅长暗地里搞事,喜欢挑拨离间
2024-07-25 10:20:00