361名“金种子” 开启六周挂职锻炼

本文转自：青年报

金山区“金种子”培育计划。

青年报记者 周胜洁

本报讯 对大学生而言，暑期不只玩乐，更有挂职锻炼。在金山区2023年“金种子”培育计划——优秀金山籍大学生回乡挂职锻炼和培养工作动员会上，第十二期“金种子”培育计划正式启动。今年，来自142所高校的717名学子通过网络和高校推荐的方式报名，主办单位仔细匹配学生个人情况与岗位要求，最终有361名同学参与此次计划，接下来的六周中，他们将走进全区11个街镇、高新区及下属村居、委办局、企业进行挂职锻炼。

刚结束了为期一年的2022“金种子”培育计划挂职任务，上海师范大学的徐晟再次加入了2023年“金种子”的行列。回顾一年的经历，他一开始接触活动策划组织时十分稚嫩，在老师的指导下渐渐能独当一面，还积极参加走访，实地学习金山企业发展规划，深入农村展开调研，与其他“金种子”一起共议时事、倾听青年之声，“我会带着踏实的心境、务实的心态进行暑期挂职，这里是展示自己实力的最好平台。”

作为“金种子”之一，上海海事大学的朱添翼今年走进了金山区卫健委党群服务中心，她会参加中心的活动筹备，也会加入策划微党课的拍摄制作工作。在学校里，朱添翼在校团委学习历练，如今她会将锻炼的能力发挥在“金种子”平台上，“今年我也光荣成为一名预备党员，能在党群这条线上服务，也是在实践中‘学思想、强党性’。”

据悉，自2011年起，区委组织部、区社工委、区民政局、区人社局和团区委联合实施了“金种子”培育计划，至今已开展12年，共有2170余名大学生参与，已有不少“金种子”回金山工作。“金种子”暑期挂职锻炼不仅是培养青年人才的重要途径，也是实现“金山对青年更友好，青年在金山更有为”的具体举措之一。

在此次岗前培训中，团区委集中为“金种子”提供了解金山区经济、社会和文化发展的全面视角，让青年们拥有更全面的背景知识。同时也介绍金山籍人才回流政策，帮助他们了解回归家乡发展有关政策。

青年报记者 周胜洁

本报讯 对大学生而言，暑期不只玩乐，更有挂职锻炼。在金山区2023年“金种子”培育计划——优秀金山籍大学生回乡挂职锻炼和培养工作动员会上，第十二期“金种子”培育计划正式启动。今年，来自142所高校的717名学子通过网络和高校推荐的方式报名，主办单位仔细匹配学生个人情况与岗位要求，最终有361名同学参与此次计划，接下来的六周中，他们将走进全区11个街镇、高新区及下属村居、委办局、企业进行挂职锻炼。

刚结束了为期一年的2022“金种子”培育计划挂职任务，上海师范大学的徐晟再次加入了2023年“金种子”的行列。回顾一年的经历，他一开始接触活动策划组织时十分稚嫩，在老师的指导下渐渐能独当一面，还积极参加走访，实地学习金山企业发展规划，深入农村展开调研，与其他“金种子”一起共议时事、倾听青年之声，“我会带着踏实的心境、务实的心态进行暑期挂职，这里是展示自己实力的最好平台。”

作为“金种子”之一，上海海事大学的朱添翼今年走进了金山区卫健委党群服务中心，她会参加中心的活动筹备，也会加入策划微党课的拍摄制作工作。在学校里，朱添翼在校团委学习历练，如今她会将锻炼的能力发挥在“金种子”平台上，“今年我也光荣成为一名预备党员，能在党群这条线上服务，也是在实践中‘学思想、强党性’。”

据悉，自2011年起，区委组织部、区社工委、区民政局、区人社局和团区委联合实施了“金种子”培育计划，至今已开展12年，共有2170余名大学生参与，已有不少“金种子”回金山工作。“金种子”暑期挂职锻炼不仅是培养青年人才的重要途径，也是实现“金山对青年更友好，青年在金山更有为”的具体举措之一。

在此次岗前培训中，团区委集中为“金种子”提供了解金山区经济、社会和文化发展的全面视角，让青年们拥有更全面的背景知识。同时也介绍金山籍人才回流政策，帮助他们了解回归家乡发展有关政策。