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本文转自:日照日报
本报通讯员 郑磊 报道
本报讯 今年以来,五莲县坚持深化拓展融合式机关党建体系,聚力“四个突破”着力打造“积极向上、知势明责、奋勇争先”的活力机关,抓好党建工作,焕发了党员队伍生机活力。
在建强基层党组织上下功夫、求突破,让党组织“强”起来。在科学规范县直机关党组织设置的基础上,在工作一线,成立京津冀、长三角等开放招引工作专班党支部和项目建设、纪检监察等临时党支部,在窗口行业,成立政务服务大厅功能性党委,在“两新组织”,成立义工联合会、富园春茶厂等社会团体功能性党组织等,确保党建工作全覆盖。通过每两年组织一次五莲县优秀机关党建品牌创建等措施,推动基层党建工作全面进步、全面过硬。
在提升党员教育管理上下功夫、求突破,让党员干部“动”起来。针对基层党组织书记,侧重于组织前往井冈山、王尽美烈士纪念馆等红色教育基地开展现场教学,针对普通在职党员,主要依托市县委党校开展党员集中轮训,针对离退休老干部以及因工作不能参加集中培训的其他党员,依托山东党员网络学院和“灯塔-党建在线”、学习强国APP等开展线上培训等,多种方式提升教育管理水平。
在创新突破基层治理上下功夫、求突破,让机关形象“树”起来。积极开展“服务基层·机关先行”系列活动,持续推动部门资源下沉、力量下沉。深化“部门包小区、党员联住户”活动,推动工委系统56个部门单位、2000余名在职党员到社区报到,实现社区网格包联全覆盖。将“机关知势大讲堂”搬进社区、走向基层,为社区居民提供“零距离”服务。
在以党建带群团共建上下功夫、求突破,让干群“活”起来。组织县直机关妇女干部40余人赴曲阜政德教育基地、台儿庄红色教育基地开展传统文化、爱国主义教育,凝聚妇女合力;在青年群体定期开展“‘青·悦读’青年读书分享会”活动等,通过一系列丰富多彩的特色活动,积极构建“党建引领、群团共建、工作联动”的大党建工作格局。
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快照生成时间:2023-10-27 12:45:02
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