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宁夏医科大总医院组织开展“千名医师下基层”对口支援工作

类别:国内 发布时间:2023-11-21 10:02:00 来源:人民资讯

本文转自:人民日报客户端

张文

2022年6月,宁夏医科大学总医院“千名医师下基层”行前动员会召开,一场用实际行动践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”崇高职业精神的生动实践渐次铺开。

“挑起担子”担起帮扶工作责任义务

此次“千名医师下基层”对口支援活动共选派34名专业技术人员到8家受援医院进行为期1年的对口支援。“数字的背后,是每一名对口支援人才暂时告别温馨的家庭、熟悉的科室,去帮助一家亟待建设的医院。医院必须全力支持、高效配合。”医务处赵瑞宁处长说。

宁夏医科大总医院成立对口支援领导小组,在医务处设立常设机构,安排专职人员处理协调帮扶工作日常事务,制定《宁夏医科大学总医院对口支援工作管理办法》。同时,以受援医院为单位成立帮扶小队,安排具有管理经验的高年资派驻人员担任队长,各帮扶小队按照要求填写《对口支援工作目标任务推进书》并开展工作。

“医院尊重支援人才自身的发展意愿,持续完善选派审批、人事待遇、后勤保障、远程支持、沟通机制等一系列管理举措和流程,提高对口支援人员的工作获得感和认同感,确保对口支援卫生人才供给的连续性、长效性。”赵瑞宁处长介绍,2022年5月,全院征集“千名医师下基层”对口支援意向,建立支援人才库,结合受援方需求匹配合适的专业人才。执行任务期间,每半年组织开展工作汇报会,每季度组织督导、指导、慰问活动,及时发现解决对口支援工作中出现的问题;任务结束前,由自治区卫生健康委对支援人才进行主要考核,宁夏医科大总医院与受援方积极配合。

“结合相关要求,为参与对口支援工作的医疗卫生专业技术人员制定了较为优厚的奖励机制;支援服务时间全部纳入“凡晋必下”服务时间,并在职称晋升、岗位聘任、评先选优中优先考虑。”赵瑞宁处长说。

宁夏医科大总医院组织开展“千名医师下基层”对口支援工作

“瞄准靶子”扎实稳步推进帮扶工作

“作为综合性三级甲等医院,守护人民群众生命健康是我们义不容辞的责任。”相关工作负责人马海波介绍,宁夏医科大总医院根据各基层医院实际情况,带着问题、带着任务进行针对性帮扶,更好地促进优质医疗资源下沉。

固原市西吉县将台堡镇卫生院门诊大厅醒目地挂着“千名医师下基层”对口支援医务人员简介,看病的患者络绎不绝。牙体牙髓病科(口腔预防科)医生田雯在这里开展对口支援工作。

“当地群众口腔健康意识不足,对口腔疾病更是不了解,有轻微疼痛就使用一些偏方止痛,疼痛剧烈到医院处理后也不再复诊,有些甚至要求直接拔除。”说起当地群众关于口腔健康的观念,田雯医生一直眉头紧锁。

回忆起一年来的对口帮扶工作,田雯最牵挂的还是在诊疗过程中向她问诊过的那些“疑难杂症”患者。“深入基层,了解到很多儿童乳牙患龋导致早失,咀嚼食物和恒牙萌出困难,甚至发生儿童错颌畸形;老年人因龋病发展为牙髓、根尖周病,轻者会引起牙齿缺失,影响咀嚼和语言功能,严重者会引起颅颌面部蜂窝织炎,更甚者会造成全身感染,危及生命。”田雯说。

针对这种情况,田雯在“家庭医生签约”服务期间,组织医护人员进行健康宣教及涂氟治疗示范,推广“巴氏刷牙法”和“牙齿涂氟”理念,使基层群众对口腔保健理念有了初步概念。同时,为卫生院复杂疑难疾病诊治提供线上服务及转诊服务,提高了医疗服务水平。

宁夏医科大总医院组织开展“千名医师下基层”对口支援工作

不同于西吉县将台堡镇卫生院,天盛社区卫生服务站更希望提高儿科诊疗能力。“来到天盛社区卫生服务站后,发现这里的医生对儿科常见病诊疗不规范、对急症诊疗流程不熟悉。我利用早交班时间组织大家学习儿科疾病诊疗规范和儿科常见急症处理流程,同时参与儿童专科门诊,开展儿童健康保健知识宣教,卫生服务站儿科诊疗能力得到了提升。”天盛社区卫生服务站对口支援儿科医生徐玲玲说。

对口支援期间,徐玲玲开展儿童生长发育相关知识培训、讲座6次;协助完善疫情期间儿童预防接种电子信息预约工作;开展“氧气雾化吸入在小儿呼吸系统疾病中的应用”新技术新业务;参与儿童专科门诊诊疗50人次;协助完成儿童计划及非计划免疫接种、成人流感免疫接种共1100人次;完成秋季儿童入托、中小学入学儿童信息查验及导入系统1500人次。

像田雯、徐玲玲这样的医生还有很多,她们下沉基层,竭尽所能发挥自己的专业特长,为当地百姓带去健康,得到了群众一致好评。

“拓宽路子”创新帮扶工作模式

“满足当地群众看病就医需求是一方面,更重要的是,对口帮扶时间有限,派驻医生的基层帮扶成果如何才能得到接续性的巩固,是医院对帮扶工作的深入思考。”马海波表示。为创新帮扶服务模式,制定了《宁夏医科大学总医院学科帮扶管理办法》,指导受援医院建设相应的临床重点专科、临床特色门诊。建立远程医疗诊断中心,借助信息化手段与受援医院实现了远程会诊、远程教育、远程病理诊断等多重功能。免费接收受援医院专业技术人员进修学习,使受援医院自身产生“造血”能力。设计搭建“宁夏医科大学总医院分级诊疗管理信息系统”,初步形成“首诊在社区、慢病在社区、康复回社区”急慢分治、双向转诊的分级诊疗模式。

2022年6月至2023年6月,宁夏医科大学总医院免费接收受援医院人员进修学习35人次,协助受援医院获批自治区自然科学基金1项、市级重点专科2项、市级重点研发项目1项、基层医疗卫生服务机构人才提升培训项目15项,开展适宜基层的新技术新业务66项、开设特色门诊25个。

宁夏医科大总医院组织开展“千名医师下基层”对口支援工作

近日,自治区卫生健康委2022-2023年度“千名医师下基层”对口支援活动绩效评价结果公布,宁夏医科大学总医院再次被评为“优秀”等次,这是医院第四年获评“优秀”。下一步,医院将以“千名医师下基层”对口支援活动为抓手,把对口支援成效固定下来,形成常态化、长效化制度机制,把良好的管理理念、精湛的医疗技术、优良的工作作风留在基层,实现受援医院管理水平、服务能力、服务满意度“三个提升”。

宁夏医科大总医院组织开展“千名医师下基层”对口支援工作

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