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多彩贵州网讯(本网记者 李高静) “前期走访中,我们发现部分村乱发补助,把森林生态效益补偿资金以补助形式,发给村支两委干部。比如核查发现流长乡共有16个村(社区)存在这方面问题。”近日,在七届清镇市委第三轮巡察第一巡察组组务会上,组长林贤刚通报相关情况,并肯定了村级纪检监督员在其中的作用。
今年以来,为进一步提升巡察质效,贵阳市清镇市充分发挥村(社区)专职纪检监督员熟悉村情民意、了解基层工作的优势,大力推动村级专职纪检监督员参与巡察,从人才储备、队伍建设等方面进行统筹谋划,助推对村巡察工作质效提升。
根据七届中共清镇市委巡察工作规划(2022—2026年),结合巡察全覆盖目标任务、轮次预安排、人员保障等因素,市委巡察办加强与市委组织部、各乡镇党委沟通对接,全面了解各村(社区)专职纪检监督员政治素质、履职能力、现实表现等情况,择优选取32名村(社区)专职纪检监督员,纳入巡察人才库并实行动态管理,切实加强人才储备。
“我们从人才库中选派专职纪检监督员加入巡察组,充分发挥其人熟、地熟、情况熟、语言通的‘三熟一通’优势,为巡察组介绍村情社情‘活情况’,协助巡察组走村入户、召开院坝会等工作,有效提升群众参与巡察监督的积极性。”市委巡察办相关负责人介绍,截至7月上旬,共选派14人次专职纪检监督员参加对村巡察,协助巡察组召开群众会6场次,收集群众问题反映41条。
针对部分村级纪检监督员履职能力欠缺问题,市委巡察机构围绕巡察工作流程、集体“三资”管理、工程建设、基层组织建设、惠农政策落实等内容,对参与巡察的村级纪检监督员开展集中培训,采取学习政策法规、解读巡察工作方案、开展案例剖析等方式,让其尽快进入角色,提升工作能力。
同时,通过以巡代训、以干促巡,有力提升村级专职纪检监督员监督意识和能力。巡察结束后,推动形成“乡(镇)党委牵头抓总、乡(镇)纪委指导监督、专职纪检监督员贴身跟进”的整改链条,专职纪检监督员紧盯巡察反馈问题,全程参与巡察整改监督,确保巡察反馈问题整改清仓见底、落地见效。
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快照生成时间:2024-07-24 15:45:03
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