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展示、交流、答辩、评审…… 探索新形式，搭建新平台
本文转自：沈阳晚报
展示、交流、答辩、评审…… 探索新形式，搭建新平台
市国防及中省直企业工会举办2023年劳模工匠创新成果大赛
20多家企业、50支优秀团队、上百名职工现场答辩……9月14日—15日，市国防及中省直企业工会2023年劳模工匠创新成果大赛决赛在中国航发动力所航发科技交流中心举行。
此次大赛以“弘扬劳模工匠精神 激发创新创造活力”为主题，由市国防及中省直企业工会主办，中国航发沈阳发动机研究所工会委员会承办，市国防科技工业办公室协办，辽宁省创新方法研究会支持。市国防及中省直企业工会负责人介绍：“今年的创新成果大赛，产业工会借鉴科技成果专业比赛的模式，把展示、交流、答辩、评审等环节融为一体，最终评选出一批运用科学创新理论方法取得的攻关成果，并给予获奖项目的攻关团队成员以奖励。”这一形式为全系统劳模工匠创新服务成果的交流展示搭建起了全新平台。
全市13个基层工会选送的100多个项目，经过初审预赛阶段的激烈角逐，最终有50个项目入围决赛。中国航发黎明的“润滑油自助打油机的研制与开发”、沈飞民机的“大型民机新型平移式登机门设计技术”、中国航发动力所的“低功耗、高效率射流预冷控制技术”……入围决赛的项目在规划设计、课题立项、技术研讨、获得专利等各方面都有创新点、突破点，体现了创新工作室集“学习训练、研究交流、创新攻关”于一体的多功能特性。50个项目累计创效近5亿元。大赛专家评委、北京文海汇智创新科技研究院院长张文海教授表示：“进入决赛的项目质量非常高，创新性、实用性兼备，各位参赛选手表现精彩。”
据了解，自2020年开始，市国防及中省直企业工会创新开展“技术技能创新方法培训班”和劳模工匠难题攻关“揭榜挂帅”活动。截至目前，累计培训市级以上创新工作室领衔人超过300人次，征集各类难题500多项，100多个难题项目被揭榜、破解，选送了50多个项目参加省级、国家级创新大赛并取得优异成绩，培养造就了一批革新专家、创新能人，有力推动了基层主体单位软实力的提升发展。未来，产业工会系统将把“坚持创新引领”落实到各项工作中，借助大赛平台，进一步做实“创新方法培训”“揭榜挂帅”等活动，扩大和深化创新工作室综合效应。同时，加强团队协作，形成攻坚克难的“铁拳头”，为推动企事业单位高质量发展注入新动能，奋力谱写东北全面振兴新篇章。
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