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无为市总工会：在“工会送岗位”上抓实“三个力”
本文转自：人民网-安徽频道
“在无为工作，拿深圳工资，不用东奔西走，还能照顾孩子和父母。”这是4月1日一位入职无为比亚迪弗迪电池有限公司新员工的心声。新年以来，无为市总工会积极开展“工会送岗位 乐业在江淮”就业援助行动，“三力”解决企业用工需求，助力经济高质量发展。
统筹协调，提高合作力
会同无为市人社局等部门多方联动，摸清企业用工需求“清单”，劳动者求职需求“清单”，做到底数清晰、服务精准。春节以来，全市各级工会归集企业163家，提供就业岗位6647个，涉及普工、机械加工、纺织、电焊、销售、财务、人事等多种类型岗位，涵盖普、中、高多种就业层次。“我长期在外地打工，今年在家门口就能找到理想的工作，圆了我全家团圆的梦想。”来自该市牛埠镇的费润诚说。
广泛宣传，扩大影响力
3月底，无为比亚迪弗迪电池因二期工程需要，急需新招聘员工2000名。该市总工会作为一号工程来抓，借助多媒体大力宣传。通过芜湖市总工会和安徽省职工服务中心就业招聘专栏网站等媒体开展宣传，将企业招工用工需求清单及时对外发布。
借助抖音等平台，持续宣传“工会送岗位 乐业在江淮”就业援助行动。“我是在抖音平台知道了比亚迪招聘信息，工资高，马上报了名。像我这样报名的登封人有206人，无为市派出了六辆大巴车来接，非常感谢。”一位来自河南省登封市的入职者在抖音平台上说。
线上线下，优化服务力
在县城举办大型集中就业援助行动，并在各镇设立分会场，使线下招聘活动处处都有工会组织的身影。同时，加大线上招聘的力度，组织“直播带岗”活动，邀请12家用工需求大、社会信誉良好的企业参加，叫响 “工会直播带岗”等线上招聘品牌。“通过网上直播带岗，我一下子收到简历三四十份，希望尽快能招到合适的员工。”安徽鑫海高导新材料有限公司工会负责人季融融说。
线下招聘中，该市总工会在多处招聘点都设立了法律政策宣传柜台，拓展服务氛围，积极宣传劳动法等法规政策，帮助就业人员了解就业、社保、技能培训、维权等系列政策。据统计，截至3月底，全市工会共散发法律资料5600余份，接待就业咨询330余人次。
截至4月2日，无为市举办线上线下招聘活动20多场，吸引了8000名群众前来咨询应聘，线上浏览人数也达13500人次，达成就业意向3267人，促进530余名人员稳定就业。（李光明）
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快照生成时间：2024-04-08 17:45:12
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