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...活压力。去年8月,中办、国办印发《关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施》提出,要采取适当方式提高职业早期青年科技人才薪酬待遇,坚决破除“四唯”和数“帽子”倾向,合理设置机构评价标准,不把论文数量和人...……更多
...”,加强高层次人才引进力度,加大师资培养力度,健全教师教育机制,深化教师考核评价,提升教师队伍整体活力,建设高水平师资队伍。制度领航,加强高层次人才引进。该校健全制度体系,修订《人才引进与管理办法》,...……更多
...作废,但此事让公众再一次关注到高校青年教师(谐称“青椒”)群体的生存发展状况。当前,许多高校引入“非升即走”预聘制度,即与新入职教师约定聘期内须晋升到高一级职称,未达到要求者不再续聘。这一制度意在建立...……更多
...保障岗位”……近日,有媒体报道高校青年教师(谐称“青椒”)的生存发展状况,呼吁莫让“非升即走”跑偏走样,引发社会广泛关注。何谓“非升即走”?简单讲,高校与新入职教师约定聘期内须晋升到高一级职称,未达到...……更多
...企用机制”“多元评价机制”“双栖发展机制”,激发了教师教书育人与研发服务的积极性,为学校事业高质量发展提供了强有力的人才支撑。构建“校聘企用”机制,让青年博士人才引进来、用得上、发展好青年博士人才是“...……更多
...障局、北京市教育委员会联合印发《北京市深化高等学校教师职称制度改革实施办法》和《北京市深化实验技术人才职称制度改革实施办法》,遵循高等学校教师、实验技术人才的成长规律,突出专业特点,完善职称评价机制,...……更多
郑州澍青医学高等专科学校:探索教师评价改革 助推学校高质量发展
...版)人才培养和科技创新离不开教育的有力支撑,离不开教师充分发挥其作为教育第一资源的作用。郑州澍青医学高等专科学校以《深化新时代教育评价改革总体方案》为指导,坚持立德树人根本任务,深化教师评价改革,通过...……更多
...05月28日 13版)【教育评价改革进行时②】作为一名青年教师和科研工作者,我始终认为,最好的评价标准是价值和文化,而不是各项指标。非常有幸,我所工作的合肥工业大学,目前已经形成了“考核以育人为根本、评价以贡...……更多
...是值得的。在新的科研方向上的进展和收获会极大提振“青椒”的信心、稳定军心而不乱。此时,青年教师就可以进入第二步了。第二步:积极参与教学,提高能力青年教师千万不要怀疑“教学相长”的正确性。一名青年教师要...……更多
...(通讯员 周泽)汉中职业技术学院把师资队伍建设作为教师立教之本、兴教之源,作为提高人才培养质量重要基础,大力实施人才强校战略,强化师德师风培育,不断完善教师发展与服务,努力打造师德高尚、业务精湛、结构...……更多
南方科技大学校长薛其坤:减少量化评价 实现更多“0”的突破
...这个周期里,只要最后完成了教学任务,不会每年去考察教师的科研成果,到期后再去最终考核并考虑长聘,给教师的自由探索以更大的空间。”数据显示,近几年,南方科技大学成立了十余个校级科研机构,针对关键技术和未...……更多
...开展智能制造技术社会服务和科技创新。线上开设“高职教师发展”微信公众号,“为师之道”“师德师风”两个栏目累计推送200多篇学习资源,引导广大教师坚定理想信念、涵养高尚师德,为党育人、为国育才。推进榜样示范...……更多
“青年”“科创”“城市” ——三个词里的发展密码
...育、科技、人才一体化推进的重要性,要求大力培养青年科技人才、卓越工程师和高技能人才。关键核心技术的攻克,依赖于多学科的深度协同,而青年科技人才在这方面扮演着举足轻重的角色。然而,不少青年科技人员虽深耕...……更多
...谐稳定的校园环境是高素质人才成长的沃土,也是创新型科技人才成长的最佳环境。要通过高水平的教育治理把教育、科技、人才“三位一体”协同发展的优势落实到办学治校各领域各方面,不断推进一流应用型大学建设内涵发...……更多
...队伍是一支具备德、智、体、美、劳多方面素质和能力的教师团队。教师团队应当是由工程技术人才、社科理论与规划人才、人文素养深厚的学者组成的多元复合型人才团队,具备高度的职业道德和教育责任感,注重自身素质的...……更多
青年教师因“非升即走”苦恼,国家、高校如何为其解困
...科学基金项目、国家杰出青年科学基金项目与同层次国家科技人才计划的统筹衔接,提升资助效益。(文中李建、吴霖、陈昊均为化名)‍ ……更多
...到底”为“打破常规量化标准,实行分类评价”,按专任教师、兼职教师、专职辅导员、辅系列专业技术人员等类型制定不同的评价标准和业绩权重,教师系列又细分为专业课教师、公共课教师和思想政治课教师,建立了以代表...……更多
创新评价方式 助力青年科技人才成长(教育名家笔谈)
...参赛期间的留影。(来源:西安电子科技大学官网)青年科技人才是国家科技创新力的活水源泉,也是国家战略人才力量的重要组成部分。发挥好评价在青年科技人才的遴选、培养、使用、激励等方面的重要指挥棒作用,是强化...……更多
中国人民大学外国语学院:创新课程思政模式 提高立德树人质量
...学与实践工作坊等教学基层组织是课程思政的实施主体,教师是课堂教学的第一责任人,课程思政建设能否成功关键在教学基层组织及教师。学校和学院把课程思政作为加强和改进教师师德师风建设的切入点,坚持“让教育者必...……更多
...,实施真正意义上的素质教育。一方面,高校可组织全体教师参加以“OBE教育理念”为主题的教学研讨会、专家座谈会等,集中学习《教育部等部门关于进一步加强高校实践育人工作的若干意见》等相关文件。例如,广州应用科...……更多
...人根本任务,以强化课程思政育人效果为导向,充分发挥教师队伍“主力军”、课程建设“主战场”、课堂教学“主渠道”作用,“五措并举”推进课程思政育人见行见效。2022年度广西高等教育本科教学改革工程项目“以点带...……更多
把破“五唯”作为高校综合改革突破口
...改革突破口张荣 图片来源:厦门大学■本报记者 温才妃教师选了一篇影响因子高的论文作为代表作。它真的能被称为“代表作”吗?多人发表一篇论文,谁是第一作者、第二作者,权重是多少,把科研中的合作关系变为了竞争...……更多
...。减负行动3.0将支持青年科研人员“挑大梁”,提高青年科技人才承担市级重大重点科技专项的比例,青年科研人员作为参研人员比例不低于60%,担任市级重大重点项目负责人比例力争达到20%;提升国家级和市级创新平台集聚青...……更多
...业院校?回想起当初的选择,阿克苏职业技术学院医学院教师万娟十分感慨:“现在阿克苏每家医院都有我培养的学生,我感觉在这里能创造更大价值。”万娟从陕西师范大学硕士研究生毕业后,通过人才引进入职阿克苏职业技...……更多
原标题:为青年科技人才挑大梁、当主角提供广阔平台青年科技人才处于创新创造力的高峰期,是国家战略人才力量的重要组成部分。近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若...……更多
...年来的发展,见证了以体制改革与机制创新作为突破口,教师由“学校人”向“系统人”的转变,极大地激发一线教师的工作积极性与主动性。教师竞聘上岗激活“一池春水”“区管岗位结构,学校按岗聘用”。2020年,新区师...……更多
...科技创新人才。加强青年人才自主培养。加强新时代青年科技人才的自主培养,既能够为应对科技变革和产业变革提供源源不断的创新动力,又能为推进发展新质生产力储备更多的关键领域人才。一要营造青年科技人才培养的良...……更多
...大师、战略科学家、一流科技领军人才、创新团队、青年科技人才和急需紧缺专门人才,同时善于吸纳本土培养的优秀人才和青年学者,充分发挥其了解国情、熟悉政策等优势。还应积极从学校现有师资中发现和培育有潜力的好...……更多
...实践教学、创新创业教育、教学质量、教学研究与改革、教师管理、招生、学籍管理等方面制(修)订教学管理制度,为教育教学质量的持续改进提供了制度保障。潍坊科技学院设置了质量与评建处,专职负责质量保障体系的建...……更多
...,这是工程人才培养早已明确的路径。但是,由于学生、教师考核评优中依然存在“唯分数”“唯论文”现象,导致学生工程实践能力培养不足,影响了工程教育的高质量发展。近年来,北京航空航天大学聚焦工程硕博士培养,...……更多
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成都现代有轨电车有限公司联合仁合社区开展“踔厉奋发迎国庆,笃行不怠向未来”国庆节主题活动
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河北沧县:童心向党 巧手绘祖国
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师徒结对促发展 教育薪火永相传——济南历下一幼举行“青蓝工程”师徒结对仪式
鲁网9月29日讯为充分发挥骨干教师传、帮、带的作用,促进青年教师快速成长,根据历下区教体局青蓝工程实施方案,2024年9月27日
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济南历下三幼嵘汇园迎接福建省福州市幼教同仁参观交流活动
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齐鲁医药学院在2024年“校长杯”全省高校教职工乒乓球比赛中荣获佳绩
鲁网9月26日讯9月22日—26日,“校长杯”全省高校教职工乒乓球比赛在山东外国语职业技术大学举办。由齐鲁医药学院党委书记吕传毅
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“红心颂党恩 初心献祖国”——齐鲁医药学院举办庆祝中华人民共和国成立75周年合唱比赛
鲁网9月29日讯为庆祝中华人民共和国成立75周年,激励全体师生以振奋的精神和崭新的面貌为实现中华民族伟大复兴的中国梦奋斗
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2024年9月25日,山东省精品旅游促进会优秀党建品牌发布仪式在济南山东大厦隆重举办。省人大原副主任崔曰臣,省委原常委
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