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...“机构能设能撤、管理人员能上能下、收入能增能减”的激励机制,激发全员活力;以本部为主体,建立北京、上海、美国、德国等海内外研发分中心的全球一体化技术体系,集聚全球领军人才,打造轨道交通客运装备原创技术...……更多
...题。 审计建议,完善中国特色现代企业制度,深入实施国有企业改革深化提升行动,探索建立国有经济布局优化和结构调整指引制度,推动国企做强做优主业,提高核心竞争力。对国有资产损失流失风险,要督促健全细化“三...……更多
...加大现有干部的培育管理外,往往还需着重做好优秀年轻干部管理,加大优秀年轻干部队伍建设力度。年轻干部在国有企业管理工作中同样具备突出特点和优势,年轻有冲劲,思想灵活,拥有较高的创新意识和创新能力,可以为...……更多
深化改革风正劲 国企腾飞恰当时—长泰区全面推动国有企业改革综述
...质工程奖” 吴田山生态修复重塑山水底色 长泰区召开国有企业高质量发展大会 长泰区医院新建工程效果图 革故而鼎新,踵事则增华。时间的指针拨回到2021年。年初,长泰撤县改区,融入漳州中心城区;金秋十月,《长泰区...……更多
打造产业全链条投资服务商
...的集股权投资、资本运作、基金管理、金融服务于一体的国有独资企业。近年来,抢抓机遇、超前谋划、转换动能,加快由平台企业融资向产业投资转型。截至2023年12月,获批AA信用资质,旗下子公司31家,成为支持地方产城融...……更多
...奏和工作的重点。上海是国资国企重镇。推动国有资本和国有企业做强做优做大,对上海高质量发展和现代化建设意义重大。站在新起点上,上海国资国企将把党的二十届三中全会和十二届市委五次全会作出的新部署、新要求与...……更多
瑞海集团召开2024年度党建工作会议
...平总书记关于加强党的纪律教育的重要论述精神以及全市国有企业党建工作会议精神,全面落实国务院国资委关于国企改革深化提升行动的部署要求,以“瑞泽城市 海润生活”党建品牌为引领,坚定不移固根本、补短板、强功...……更多
截至7月底,枣庄市国资监管企业资产总额3747.94亿元、同比增长6.73%
大众网记者 田甜 枣庄报道8月23日下午,枣庄市“深化国有企业改革 提升国企发展质效”新闻发布会举行。记者从发布会上了解到,截至7月底,枣庄市国资监管企业资产总额3747.94亿元、同比增长6.73%,营业收入236.16亿元、同比...……更多
深耕沂蒙沃土,服务实体经济:临商银行全面谱写新时代高质量发展新篇章
...向、管大局、保落实”的作用。临商银行党委在全市19家国有企业考核中连续多年居第1名。 推进基层党组织建设,建强支部“战斗堡垒”。深化支部标准化建设,开发区支行党支部、蒙阴支行等2家党支部被评为“市直机关先进...……更多
奥雷德公司深化改革推动产业做强做优做大
...行动”为契机,提升企业核心竞争力;通过实施科技创新激励机制、打通科研成果转化通道等改革举措,进一步推动科技创新体系落地,促进新质生产力加快形成。在提升创新动能方面,奥雷德公司一方面持续探索国企短、中、...……更多
中信银行重庆分行:坚守金融初心 为地方高质量发展赋能添彩
...做国有金融的“实践者”坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”。中信银行重庆分行党委牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任观念,推动全面从严治党和经营管理深度...……更多
深化改革开新局 新风正劲好扬帆
...团在省委、省政府的坚强领导下,深入贯彻落实《甘肃省国有企业改革深化提升行动实施方案(2023—2025年)》,在国企改革三年行动的基础上,围绕发展方式新、布局结构新、经营机制新、公司治理新“四新”目标掀起了一场...……更多
杨瑞龙:国有企业分类改革战略选择
...理相结合的治理结构。(6)分类构建国有企业经营者的激励机制。在公共产品领域,对国有企业领导人的职务晋升激励与薪酬激励相结合,以职务晋升激励为主;在自然垄断领域,对国有企业经营者中的中管(中组部任命)高...……更多
四川蓬安:以改革创新赋能高质量发展
...动高质量发展取得新成效。蓬安县稳妥有序完成9家县属国有企业战略性重组,同步完善国有企业党的领导、监督管理、薪酬激励等制度机制,县属国企“小”“散”“弱”问题得到有效解决,企业综合竞争力和抗风险能力进一...……更多
宁夏国资委:八措并举,全力推进国资国企高质量发展
...监管、强党建等重点任务,全力做强做优做大国有资本和国有企业。截至2月末,宁夏国有企业资产总额1.17万亿元、净资产3849.56亿元,分别增长3.9%、3.7%;已交税费34.2亿元,同比增长16.2%。厘清工作思路,压实高质量发展责任。...……更多
海南控股高质量发展迈出坚实步伐
...业化水平,助力公司加快市场化转型。 建立健全市场化激励机制。以构建员工与企业命运共同体为目标,不搞“大锅饭”,不搞平均主义,围绕干部“能上能下”、薪酬“能高能低”、员工“能进能出”,健全完善了干部退出...……更多
苏豪控股集团:在高质量发展中加快建设世界一流企业
...—— 加快从“物理组合”到“化学反应”健全中国特色国有企业现代公司治理和市场化经营机制,做强做优主业,增强核心功能,提高核心竞争力,是当前推进国有企业改革发展的重要任务。 作为经济大省、开放大省,重组整...……更多
...立超额利润分享、项目跟投、降本增效、特殊奖励等各类激励机制试点,鼓励企业结合实际先行先试,大胆创新,充分激发各类人才的创新创业积极性和企业的内生发展动力。 ……更多
...鼓励社会资本积极参与,建立风险共担、利益共享的投入激励机制。三是加快关键新兴技术攻关突破,统筹国家战略科技力量集中资源进行前瞻性、颠覆性技术研发,完善以企业为主体、市场为导向、产学研用紧密结合的创新网...……更多
国资委:培育孵化一批独角兽企业,联合建设一批战略性新兴产业集群
...有企业现代公司治理制度化长效化,健全更加规范高效的激励机制,加快打造更有活力、更高效率的现代新国企。要持续加强理论研究和实践探索,深入研究加强党的领导与完善公司治理相统一、集中力量办大事制度优势与市场...……更多
...思想教育工作的概况随着国有企业改革不断深化,离退休干部管理面临新情况、新挑战。一方面离退休干部年龄一般较大,不少人思想观念比较守旧,对新事物接受和适应能力弱;另一方面,随着企业改革的推进,离退休干部的...……更多
...治建设为统领,以学习为滋养,以贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》为重点,凝心聚力抓党建、真抓实干谋发展,全力推进深化党建引领,助推党建与生产经营深度融合、同频共振。充分体现了党建工...……更多
...权限清单,健全政府投资有效带动社会投资半公益性项目激励机制;明晰国有企业功能定位,健全国资监管体制机制,完善分类考核评价体系,推进融资平台公司转型;强化民营经济发展政策支持,完善民营经济参与重大项目机...……更多
走出条条框框 打破坛坛罐罐 看山东能源新材料公司如何“轻装上阵”
...司申请国资特殊监管。 可以说,新材料公司层级压减是国有企业改革的重要举措,通过股权划转和内部优化等措施,企业实现了管理层级的有效控制和管理效率的提升,也为其他国有企业提供了有益的借鉴和参考。东华科技管...……更多
...市国资委将“三风”活动纳入企业文化建设重要内容,让国有企业成为“三风”活动的践行者和播种机。积极开展“廉洁文明家风·党员干部示范”专项活动,大力倡导家风建设,推动国企干部职工自觉带头树立良好家风;积极...……更多
宋志平:有效经营者的五项修炼
...刻认识到共享的价值,多数时候会从激励角度出发,而从激励机制到共享机制是有效经营者进行的一次升华。有效经营者本身也是具有高度社会责任感的企业家,在创造财富的同时做到富而有责、富而有义 、富 而有爱 。有效的...……更多
高质量发展看山西国企:晋能控股忻州公司2023年十大新闻
...旗党委”荣誉称号。公司党委深入贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述,认真落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,始终把党的政治建设摆在首位,坚决做到“四个不动摇”,提升...……更多
...的问题就出现了。”这位企业家还表示,一些企业特别是国有企业由于经营人员任期短等原因,不重视研发投入,甚至不愿意承担其他机构已经研发出的科技成果转化风险,也在一定程度上影响了转化率。 目前支撑科研成果转...……更多
...稳定社会预期、提振发展信心注入了强大动力。深入实施国有企业改革深化提升行动,推动国资国企切实扛起历史责任完善落实“两个毫不动摇”的体制机制,国有经济布局优化和结构调整是开关,国资国企改革是关键。要以推...……更多
江汽集团:“人才强企”助推安徽省首位产业高质量发展
...的人才倾斜,建立关键人才、领军人才及软件开发人才等激励机制;鼓励贡献与价值创造,建立薪酬分配与效益、贡献更加紧密的联动机制,将工资增量向能为企业创造效益的业务骨干人员倾斜;鼓励全体职工参与经营工作,将...……更多
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