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...本文转自：人民法院报员工拒绝合理调岗，单位可以解除劳动合同吗？上海奉贤区法院：用人单位合法行使用工权，解除合同并无不当本报讯 近日，上海市奉贤区人民法院审理一起劳务纠纷并判决被告某家纺公司解除劳动合同...……更多
2023-01-17 06:05:00劳动合同,员工,劳动,合同,单位,张某
...员工，此事违法吗？2015年12月14日，张某入职A公司并签订劳动合同。2017年6月20日，A公司与张某和关联企业B公司签订集团内部员工调动协议，约定张某自2017年7月1日起调入B公司工作并签订劳动合同，合同期限自2017年7月1日至2019...……更多
2023-12-15 10:11:00玩笑话,法院,玩笑,同事,女子,公司
员工在解除劳动合同时获得经济补偿金，孰料却被公司列入“黑名单”，不仅如此，该信息还被“共享”给其他公司，造成其接下来求职被拒，于是将“原东家”起诉至法院。近日，扬子晚报紫牛新闻记者了解到该案最终结果...……更多
2024-03-01 21:44:00黑名,东家,补偿,黑名单,员工,求职
...提包内并让保安检查发现，目的是让酒店解除双方之间的劳动合同，从而自己可以通过诉讼确认酒店系违法解除，以此要求违法解除赔偿金。
酒店认为，老张的行为符合员工手册中“偷窃或欺诈”“挪用公款或侵占酒店任何财...……更多
2023-11-16 15:57:00酒店,包被,赔偿金,诉讼,法院,员工
...律规定，无需支付赔偿金。案件承办法官受访时表示，《劳动合同法》第三十九条第二款规定，严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。其中，用人单位的规章制度应当合法合理。但法律法规并未禁止用人单...……更多
2023-12-01 20:05:00业主,冲突,物业,员工,张某,劳动
...该公司出具声明，但很多网友并不买账，对用人单位解除劳动合同的随意性、试用期是否约定过长等提出质疑。那么，劳动者和用人单位应如何规范行使劳动合同解除权？又该如何预防和避免因劳动关系解除带来的法律风险呢？...……更多
2024-01-17 04:26:00依法,劳动,劳动者,用人,单位,劳动合同
...法院判令公司支付张某工资9千余元，公司无需继续履行劳动合同。新闻报道后，有网友认为这种情况比较异常，也有网友认为这可能是用人公司“以挖代裁”的套路。红星新闻记者通过裁判文书网检索已公布的判决材料发现，...……更多
2023-01-11 07:54:00公司,套路,北京,月薪,男子,员工
...，2021年5月，张某入职武汉一家团购公司，双方签订了2年劳动合同，约定每月工资16000元，每天工作8小时。尽管合同对每日工作时长有明确约定，但张某经常在下班时间使用微信处理工作事务，有时是简单回复工作问题，有时是...……更多
2023-10-08 13:37:00法院,张某,工作,劳动,劳动者,时间
...员工起诉至法院，要求支付2023年5月份工资、未签订书面劳动合同的双倍工资等。据了解，张某等35人是与三方人力公司签订的《劳务合同》，按照法律规定，劳务合同解除时并不需要为员工支付补偿。“虽然双方签订的是《劳...……更多
2023-12-01 13:18:00重庆,三方,劳务,员工,劳动,张某
...，拒不执行工作安排视为严重违反劳动纪律，公司可解除劳动合同。某日，王某因身体不适拒绝公司的周末加班安排，公司以王某严重违反规章制度为由与其解除劳动合同。后王某通过诉讼程序要求公司支付违法解除劳动合同赔...……更多
2024-04-28 12:07:00用人,工资,单位,制度,媒体,工作
本文转自：劳动报在微信上提出辞职算不算书面解除劳动合同？资料照片■事件回顾“我不过是用微信表达了一下我的情绪，还没正式写书面申请呢，公司怎么能赶我走？”听到公司人力资源部向自己传达离职交接安排时，张...……更多
2024-04-17 03:37:00张某,劳动,书面,劳动合同,公司,电子
...山市一家玩具公司，任搪胶部员工，双方签订无固定期限劳动合同。公司厂规第4条规定，在厂内赌博、打骂、吵架、无理取闹的送公安部门处理并开除出厂，张某签名确认了该厂规。某日，张某进入女厕所大约10秒后，又出来进...……更多
2024-03-07 16:34:00厂规,厕所,员工,焦点,公司,张某
...或者其他对本单位经营有重大影响的劳动者在终止或解除劳动合同后，一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职，也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务。竞业限...……更多
2023-12-22 18:20:00竞业,法院,约定,说法,依法,限制
...级至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；(7)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性工伤医疗补助金；(8)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。2.单位支付的待遇：(1)治疗工伤期间...……更多
2023-01-12 00:28:00工伤保险,工伤,待遇,工伤,工伤保险,伤残
...友圈，引起了公司和关联企业的轩然大波。她被公司解除劳动合同后，要求支付6万多元的赔偿金，但遭到了法院的驳回。她不服判决，先后上诉到中级法院和高级法院，均未得到支持。这是一起涉及劳动合同法、劳动纪律的案...……更多
2023-12-25 09:20:00截图,同事,员工,朋友,内容,李某
...从事门窗生产工作。入职后，该门窗公司没有与权某签订劳动合同，也未为其购买社会保险。今年年初，权某身体不适，前往医院检查并住院治疗，诊断为不稳定型心绞痛、乙型病毒性肝炎等。去除国家医保基金支付的医疗费外...……更多
2023-10-13 01:55:00社保,就医,职工,单位,公司,劳动
...实施办法》第十二条规定，用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付...……更多
2023-12-15 07:44:00年假,员工,怎么办,张某,天数,职工
...工地项目油漆工工作，约定每天400元工资款，期间未签订劳动合同。工程完工后未领取到劳动报酬共计16000元，有欠条为证。2023年11月向12351工会服务职工热线反映情况，希望工会介入帮助其追讨被拖欠的劳动报酬。【调处过程...……更多
2024-04-08 14:03:00全国总工会,总工会,典型案例,工会,职工,典型
...训中心担任老师，双方签订《保密和竞业禁止协议》作为劳动合同补充协议，但未签订劳动合同。工作期间，李某多次通过微信向公司请假，双方协商由李某自行找代课老师，支付代课费用。2023年6月4日，该公司以李某存在多次...……更多
2023-12-22 09:52:00抚慰金,法院,言论,老板,员工,精神
...、残或者是死亡的后果，被保险人(雇主)根据劳动法以及劳动合同应当承担的医药费以及经济赔偿责任，由承保的保险公司在规定的限额内予以赔偿。 ……更多
2023-10-28 17:14:00责任险,雇主,工伤,法官,责任,雇主
...公司认为小王严重违纪，遂在12月12日向小王出具《解除劳动合同通知书》。小王要求公司支付赔偿金两万元，仲裁委支持了小王的请求。公司不服，起诉至法院。法院审理认为，公司未能证明其在单方解除劳动合同前履行通知...……更多
2023-12-08 13:35:00例会,合理性,索赔,违规,法院,员工
...务。那么，劳动者入职时隐瞒受过刑事处罚的事实，双方劳动合同是否有效？单位以此为由辞退是否违法？近期，上海市宝山区人民法院（以下简称宝山区人民法院）审结了两起因隐瞒犯罪前科引发的劳动争议案件。案例一货车...……更多
2023-11-16 14:37:00前科,单方,犯罪,工资,员工,单位
...结一起劳动争议案，认定用人单位以考勤不规范为由解除劳动合同的行为违法，应给付劳动者工资、经济赔偿金等合计53371元。（1月12日《工人日报》）近年来，打卡考勤在不少机关、企事业单位广泛运用。此举在规范用人单位...……更多
2023-01-16 00:04:00考勤管理,考勤,处罚,管理,用人,劳动
...位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，试用期包含在劳动合同期限内。试用期员工和正式员工同受劳动法律法规的保护。“试用期不缴五险一金，转正后再缴”“时间太短，考察不全面，需要延长试用期”“换到新岗位，需...……更多
2023-11-06 09:41:00一些用人单位竟将试用期当“廉价期”
...”那么如果试用期员工考试不合格公司能否以此为由解除劳动合同人民法院又会如何认定呢近期，上海市浦东新区人民法院审理了这样一起案件案件回顾“我没有复习，当时还在刷外卖。”2021年10月8日，小王入职上海某物业公...……更多
2023-10-25 16:02:00劳动合同,员工,劳动,合同,考试,公司
...员工呢？近日，北京市房山区人民法院就审结了这样一起劳动合同纠纷案件，认定某公司以员工未在工位而解除劳动合同系违法，判令公司赔偿该员工11.6万余元。法院查明，刘某于2019年1月入职某公司，双方签订了劳动合同，工...……更多
2023-01-08 01:32:00工位,违法,刘某,劳动,工位,劳动合同
...接受。于是，她申请了劳动仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金约2万元。2023年8月，当地仲裁委以证据不足为由驳回了她的仲裁请求。冯女士不服，遂向法院起诉。调岗有“侮辱性”“惩罚性”吗？“明显是针对我！凭...……更多
2024-04-09 06:18:00瑕疵,约有,员工,公司,劳动,公司
...代，以上文件大多已经废止或失效。根据《劳动法》和《劳动合同法》等现行劳动法规范体系，解除劳动合同分为三种类型：协商一致解除、劳动者解除和用人单位解除，并没有“自动离职”这种类型。
法律上的“视为”是指...……更多
2024-02-28 02:21:00劳动,用人,单位,员工,处理,劳动关系
...单位有权进行处理，但用人单位以员工多次迟到为由解除劳动合同，一定合法吗？程序员王某在某计算机科技公司工作，每日上班时间均超过8小时。公司在未明确要求过上班时间，也没有对王某“迟到”行为进行过提示、告知...……更多
2024-04-19 06:32:00看吧,员工,公司,王某,劳动,公司
...8月1日入职北京某会计师事务所，双方签订了无固定期限劳动合同。2021年9月7日，汪小姐通过微信向法定代表人范某提交辞职报告，微信聊天截图显示“你把我的辞职报告签好，手续办完我就滚，您告诉我，今天我怎么交接”等...……更多
2024-03-01 13:50:00主动,女子,公司,劳动,劳动合同,合同
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