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3月1日,沪市主板11家公司发布提质增效重回报行动方案。在当前突出以投资者为本,旗帜鲜明体现投资者特别是中小投资者合法权益保护的原则要求下,沪市公司乘势而上纷纷表态。《经济参考报》记者梳理发现,截至目前,159家沪市主板公司披露“提质增效重回报”行动方案的公告,其中民企125家,央国企34家,覆盖市值约3万亿元。
市场人士表示,伴随着资本市场改革深入、投资者意识觉醒,在提升上市公司质量、增强投资者回报等多方面应同向发力。上市公司作为资本市场投资价值的源泉,应当切实承担提升自身投资价值的主体责任,将投资者的体验感、获得感、满足感放到更突出位置,体现一盘棋的思路。
经营水平是投资定价基础
生产经营水平是资本市场定价中枢。为夯实资产信心之锚、提升资本回报率,沪市公司千方百计稳增长、促发展。前期,785家沪市主板公司披露2023年度业绩预告,在一揽子稳经济政策支持下,业绩修复态势明显,亏损、预减等尾部公司占比大幅收敛,航运、旅游、餐饮等接触性行业持续复苏。3月1日,部分沪市公司进一步披露业绩快报,展现经营回升向好的积极风貌,明确投资者预期。
沪市航空公司迎难而上、经营回暖的态势明显。例如上海机场3月1日披露业绩快报,营业收入110.46亿元,同比翻番,归母净利润9.46亿元,去年同期亏损约30亿元。公司表示,主要是2023年上海航空枢纽实现恢复性增长,境内市场恢复至疫情前水平,出入境旅客量大幅增长,公司航空性收入和非航空性收入同比大幅增长。
绝味食品发布经营数据,预计2023年度营业收入为72亿元到73亿元,同比上升8.71%至10.22%。公司在提质增效重回报中表示,坚持“深耕鸭脖主业、构建美食生态”的企业战略,进一步聚焦主营业务,继续提升市场占有率,保持主要业绩指标持续增长。在规范运作方面,公司将持续完善法人治理结构,提高规范运作水平,加快落实独立董事制度改革要求,优化内控制度,进一步提升经营决策的科学性和有效性,持续增加公司的核心竞争力,推动公司持续实现高质量发展。分红方面,公司近年分红比例多次超过40%,计划2023年度分红比例超过50%,用实际行动回报投资者。
高度重视提升上市公司投资价值
自活跃资本市场,提振投资者信心要求提出以来,沪市公司积极思考提升上市公司投资价值的实现路径,建立提升投资价值的内部长期机制。当前已不少公司明确提出“提质增效重回报”行动方案,一方面向市场正式表态,营造齐心向好的市场氛围;另一方面多举措高质量发展,更凸显主板大盘蓝筹优质底色。
央企积极响应提质增效重回报,积极践行国之大者责任。中国神华提出要建立健全中国神华特色市值管理体系,通过专项工作小组组织多项保障措施,系统开展市值管理工作,充分发挥市场价格发现和资源配置作用,促进公司可持续发展,并助力公司价值和股东利益在资本市场得到充分实现。前期公司连续两次制订投资者回报规划并稳步提高现金分红比例,2020年至2022年公司实际现金分红比例超承诺落实。上市以来公司累计现金分红金额超过4021亿元。
不少公司在提质增效重回报行动方案表达了从员工到股东,要与公司共生共长。例如赤峰黄金倡导“所有者、经营者、劳动者三位一体”的理念,多次回购股份用于员工持股计划,向一线渗透,实现团队与企业利害相关,荣辱与共,并保持对人才的长期信任、长期吸引和长期保障。在公司最新一期股份回购计划中,已累计支付金额约2.2亿元。同时公司董事、高管积极增持,展现发展信心。
提高上市公司质量关键在于建立与投资者的良好沟通机制等。合盛硅业发布提质增效重回报公告称,将进一步强化信息披露的透明度,为股东提供准确的投资决策依据。公司通过“上证e互动”平台、邮箱、投资者专线、业绩说明会、接待投资者现场调研等多种形式与广大投资者积极沟通,使投资者全面了解公司运作模式、经营状况、发展战略等情况,促进公司与投资者之间建立长期、稳定、相互信赖的关系,增强投资者对市场的信心。
投资者回报实招频现
提出提质增效重回报方案的同时,不少公司更是同步采取了实际措施。截至2月29日,发布提质增效重回报的公司中,有75家次公司新增回购计划、41家次公司披露回购进展,32家次公司新增增持计划、4家次公司披露增持进展、17家次公司披露增持完成情况公告,8家次公司披露实控人承诺不减持股份,1家公司披露董事长提议2023年度分红事宜。
目前,沪市公司已经累计了不少回报投资者的有益实践。2024年至今,沪市公司新增披露回购计划327家次,拟回购金额212.97亿元至399.51亿元。新增披露增持计划161家次,拟增持金额59.6亿元至110.67亿元。
回购是践行“以投资者为本”的重要举措。例如复星医药在提出提质增效重回报行动方案的同时,公司董事长吴以芳基于对公司发展的信心及价值认可,提议公司通过集中竞价交易方式回购公司股份1亿元至2亿元。前期,公司控股股东复星高科发布了12个月增持计划,增持总金额不低于1亿元,目前尚处于增持期间。从公司到股东,对提振市场信心的诚意十足。后续公司也表示,将从精益运营、规范运作、重视股东回报、强化投资者关系、可持续发展等多方面积极采取措施,回馈投资者的信任,维护企业市场形象。
华旺科技董事长对公司分红进行了提议,提议2023年度向全体股东每10股派发现金红利不低于8.50元,同时建议公司结合2024年上半年实际经营情况,开展中期分红,2024年在2023年基础上进一步提升分红比例。公司未来在制定发展规划时,将落实打造“长期、稳定、可持续”的股东价值回报机制,如稳定的现金分红、适时股份回购等,持续增强广大投资者的获得感。
天坛生物董监高超额完成增持计划,11名董监高合计增持公司股份275600股,占公司总股本的0.02%,累计增持金额722.23万元,本次增持计划完成率为125.61%,增持主体增持金额均已分别超过各自增持计划承诺金额。同时,公司也发布提质增效重回报公告,公司将充分发挥规模、品牌、技术工艺、质量管理、销售渠道、战略目标、管理团队等各方面优势,通过持续强化生产质量、血源拓展、科技创新、营销队伍建设等工作,进一步增强企业核心竞争力,持续巩固行业领先地位;将持续完善法人治理结构和内部控制制度,提高规范运作和科学决策水平,为全体股东的合法权益提供有力保障。
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快照生成时间:2024-03-02 00:45:02
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