打造幸福社保，守护潍坊温度

大众网记者 姚双玉 潍坊报道

社会保障是民生安全网，与人民幸福安康息息相关。2023年，潍坊市人力资源和社会保障局围绕改善民生福祉、建设更好潍坊，全力打好社保扩面、提标、优服务三大攻坚战，切实筑牢社会保障“安全网”，兜住民生底线，让群众的日子越过越踏实。

创新实践，打造社保直通车

“我45岁了，之前没有入过社保，我现在还能参加吗？”“我腿脚不便，附近有什么地方可以办业务吗？”“我刚从外地回来，之前的社保要怎么处理？”日前，在潍坊市奎文区樱园社区，工作人员一边派发宣传单页，一边耐心地对问题进行一一解答。

这是潍坊市开展的“社保服务进万家”活动，让服务直通社区，将1.5万余名基层干部变身为政策宣传员，深入社区、家庭等场所，把社保政策和服务送到千家万户，架起政民连心桥。为了帮助老年群体跨越“数字鸿沟”，还积极探索社保服务“适老化”模式，推出了一系列“就近办”创新举措，让老年人乐享夕阳生活。据统计，已组织宣传活动199场，惠及群众15万人次。

暖心的服务除了直通社区，还通往企业和群众。潍坊市人力资源和社会保障局创新打造“社企直通车”，直接连通企业人事管理系统与社保服务系统，将高频业务由原来的3天提速到15秒，实现服务企业“零等待”。服务灵活就业人员，精简参保流程，实现本人凭身份证线上或线下参保登记；服务缴费中断人员，点对点发送政策提醒短信60万条；服务领待人员，全面应用“社银直联”支付平台，社保待遇“秒到账”；静默认证成功率高达99.3%，240多万领待人员“零打扰”认证。

民生无小事，社保连万家。不久前，2023年度市直事业单位“服务创新项目”评选结果公布，潍坊市社会保险事业中心的“幸福社保直通车 跑出惠企利民加速度”项目被评为一等奖，并获评“2023年度市直事业单位工作创新优秀案例”。

多处发力，推进社保扩面增效

“刚注册完企业，马上就收到了社保短信提醒，来一趟都给办好了，省了好多心！”山东特贝卡机械设备有限公司李女士在服务大厅办结参保缴费后说。为服务新注册企业，潍坊市社保中心创新“秒提醒”工作模式，完善信息推送机制，社保业务系统自动为新注册企业办理社保立户登记，即时向企业发送参保缴费短信提醒，促进企业“应参尽参、应缴尽缴”。目前已累计提醒4万余家。

社保扩面的目的是让人人有保障，在普遍解除人民生活后顾之忧的条件下促进社会公正和人的全面发展。潍坊市人社局紧盯全民参保目标，聚焦灵活就业、新业态从业者等重点群体参保，全面实施精准扩面专项行动，通过门面房大走访、“缴费基数阳光申报”、新立户企业“秒提醒”等服务举措，持续扩大社保覆盖面。

目前，全市基本养老保险、工伤保险参保人数分别达到760.06万人、211.78万人，其中，企业养老保险新增参保9.93万人，新增人数和完成率均居全省第三；人均缴费基数达到5036元，占全省社平工资的71%；基金收入197.82亿元，同比增长14.17%。工伤保险净增10.77万人，净增人数居全省第一位。居民养老保险以提高缴费水平为重点，市县联动抓住集中缴费期持续加大宣传力度，人均缴费水平达到1075元，突破千元大关。

精细服务，社保待遇稳步提高

一直以来，潍坊市人力资源和社会保障局不断优化提升社保经办服务质效、增强参保便利性、提高社保经办精准性，向“幸福社保”积极探索。11月21日，《养老保险待遇领取资格认证服务规范》国家标准研讨会在潍坊召开，潍坊市作为该国家标准制定工作组成员单位，参与标准制定工作。此次研讨会的举行，对潍坊资格认证工作来说，是荣誉与肯定。

今年，潍坊市提高了企业和机关事业单位养老保险待遇水平，总体涨幅4.15%，惠及66.03万机关企事业单位退休职工；连续第19年调整提高工伤职工伤残津贴、生活护理费和工亡职工供养亲属抚恤金标准；1-11月为240余万领待人员按时足额发放社保待遇320多亿元，为企业减征失业、工伤保险费3.76亿元。

对于困难群众，充分发挥社保兜底功能助力乡村振兴，扎实推进为困难人员代缴居民养老保险费工作。将政府代缴困难居民养老保险费标准从每人每年300元提高到350元，截至目前，为6万名符合条件人员代缴养老保险费2098万元，实现“应保尽保”，2128名重残人员提前5年领取待遇……

一项项助企惠民待遇在潍坊落实，群众幸福感、获得感与日俱增。潍坊市人力资源和社会保障局以打造“幸福社保”为目标，以“人民至上”为价值理念，创新实践，让民生福祉扎实落地，守护潍坊温度。