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本文转自:安徽日报
■ 本报通讯员 彭 浩
功以才成,业由才广。近年来,来安县创新开展“新苗计划”暨人才产业创新团队建设工程,着力培养、吸引、用好高层次创新创业人才,逐步建立完善人才团队“后备库”,为高质量发展提供有力人才支撑。
据介绍,该县每年在企事业单位中遴选人才团队,给予资金扶持,通过政产学研合作,集中开展科技攻关、新产品研发和科技成果转化,实现产业发展和高层次人才良性互动。对设立期满,并在促进全县经济增长、产业结构配套、产学研合作转化、科技成果推广等方面表现突出的团队,再给予经费奖励,并授予优秀团队称号。
为提高评选水平,县委组织部邀请材料化工、农业资源利用、生物医药等领域专家组成专家团,对入围项目进行全方位评审。第一批“新苗计划”共有15支人才团队申报,经围绕来安五大产业链评审,从中评出优秀团队6个;第二批共收到轨道交通及智能装备制造、生物医药、新材料新能源、乡村振兴四个产业领域的33份申报书,经评审共有11支团队成功入选;第三批共有39支来自光伏、新材料等五大主导产业的团队进行申报,评选出优秀团队6支。
围绕来安经济发展和优势产业,入选“新苗计划”的产业创新团队深入开展研发。联科水基材料科技有限公司的“高性能改性聚丙烯替代ABS开发团队”研发成果,获得2021年安徽省科学技术进步三等奖,助力公司入选国家级专精特新“小巨人”。金禾实业的“三氯蔗糖产率提高产业化团队”的经济效益突出,新增销售收入10.62亿元,新增利润2.03亿元。
截至目前,来安“新苗计划”中的9支团队入选滁州市“双创之星”产业创新团队。釉美生物技术有限公司团队带头人,成功入选“国家杰出青年科学基金”项目,实现了该县在培育国家级领军人才上零的突破。
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快照生成时间:2024-01-24 05:45:21
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