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本文转自:中国组织人事报
本报鄂尔多斯讯 (通讯员 高志强)近年来,内蒙古鄂尔多斯市不断深化校地合作,实施“十万青年聚暖城计划”,持续开展市直部门“一博三硕”引才行动,加大引才力度,与人才实现“双向奔赴”。
开展系列引才活动。实施“名校引才专项行动”,先后赴清华大学、北京大学等15所重点高校成功举办“暖城之邀——招才引智进高校”引才宣介和专场招聘活动,赴华北电力大学、北京工业大学等35所专业院校开展校园招聘活动。近五年,全市引进博士或正高级专业技术职称以上层次人才93人,全日制硕士研究生2981人、重点高校本科生925人。
迭代升级人才政策。全职引进的一流高校本科生、硕博研究生可享受5—40万元安家补贴;引进到市直事业单位工作的博士、硕士分别按管理岗六级和八级享受工资待遇。实施“政企双招、联合培养”,对具有创新研发能力的硕博研究生,引进到重点企业或新型研发机构工作,在3—5年的服务期内保留事业单位引进资格,服务期满后可自主选择留在企业或到事业单位工作。
“我们将紧扣重点产业,精准对接人才需求,聚焦‘人才引育留用’全链条各环节持续发力,做细做优人才服务工作,将人才引得来、用得好、留得下、活出彩、展新姿。”市人社局党组书记、局长苏日嘎拉图说。
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快照生成时间:2024-05-15 12:45:02
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