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建行山东省分行纪委派驻聊城分行纪检组与聊城分行党委同题共答,开展“头雁领航清风归心”系列活动,推动全员守纪律、转作风走深走实。
深学细悟,校准思想之标。开展“党章学习月”活动,建立“开讲十分钟”制度,利用机关大讲堂、主题党日平台,党组织书记带头宣讲党的二十大精神和党规党纪。策划“责任大家谈”,分、支行领导结合“第一责任”“一岗双责”交流分享认识体会,推动各层级明责、担责、履责。
遵规守纪,把牢行为之舵。抓实“案例大教育”,编发《聊城分行“纠四风、守八规”警视窗》工具书;组织“四风八规大检查”,主动揭示发现问题;组织“劳动纪律大评比”,严格考勤制度;开展“作风大整改”,推动本部部门查不足、立目标、转作风;开展“酒驾大整治”,将员工酒驾醉驾行为纳入日常监督。
凝心聚力,绷紧作风之弦。围绕“学楷模提境界比贡献促发展”主题,对标学习孔繁森、张富清精神,引导全员学楷模、见行动。大力弘正气、树新风,开展“见义勇为好员工”表彰,每季组织基层评议本部,每月组织党建+党廉“月考”,推动纪律作风转变。
提质增效,强化服务之责。市行领导加强基层调研,聚焦基层急难愁盼问题,研究切实改进的措施,体现组织关心关爱。畅通交流渠道,深化员工谈心,精准把脉员工思想动态。抓实赋能基层,分、支行领导每人领办一件基层实事,每个本部部门解决一个基层难题,并开展跟踪问效。
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快照生成时间:2023-09-10 20:45:03
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