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在孩子们的日常生活中,争吵时有发生,而且大多发生在共同游戏的过程中。经常有小朋友向老师告状:谁谁打他了,谁谁不和他玩,谁谁抢他的东西……等等,几乎每个班都有告状“专业户”,这的确是件令老师头疼的事。
在一次游戏活动中,我目睹了一场完整的小朋友争吵,并且意外地发现小朋友的争吵并不可怕,而且在争吵中还能逐步学会处理突发事件和纠纷的能力。
事情是这样的,上课时大家都在兴致勃勃地玩游戏,只听一边传了哭声,寻声看去,有三个小朋友在争抢一个玩具。根据以往的经验,我认为一定是年龄最大、也很好动调皮的天天在抢别人的玩具,于是就质问他:“天天,你为什么抢佳怡的玩具?”出乎意料的是,天天头都没抬,边抢边说:“不是我抢玩具,是紫娴抢了佳怡的玩具,我帮她抢过来。”说话间她已经把玩具递给了佳怡。我还没来得及说什么,天天接下来的举动却更出乎我的意料,只见天天拿了一罐饮料,用大人的口气对紫娴说:“别生气了,快喝杯饮料吧。”结果紫娴开心地接过饮料,不再惦记刚才的玩具,两人又愉快地玩了起来。由此,我得出了这样一个结论,面对幼儿的争吵,除非是过度争吵,一般无需大人出面制止。通过争吵,孩子们可以学会如何坚持自己的意愿和如何接纳别人的意见,最终掌握协调突发事件的能力;也可以逐渐学会自己处理纠纷,学会宽厚待人,和别人友好相处;还能学会控制自己的情绪,遵守各种生活规则。
因此,面对幼儿间的争吵,老师如果必须介入也应该是旁观者或引导者,绝不能是个批判者。但是如果孩子们争吵得特别严重,教师应利用调整角色的方法帮助孩子化解矛盾:首先,了解争吵发生的原因。孩子争吵时,教师要正确调节、引导和处理矛盾,了解争吵的原因,如果有打人现象发生,也要了解孩子是故意动手还是不小心碰了别人,最忌讳根据以往的经验和对孩子的印象偏袒某个孩子。其次,在了解孩子争吵原因的基础上给孩子讲清道理,让孩子知道打人造成的严重后果;同时,把解决问题的主动权交给孩子,或者运用榜样的作用,比如请一个比较懂事的孩子来当小法官等等。这样一来,可以使孩子学会独立处理问题和探索解决的办法,让孩子真正在争吵中成长起来。
陆丹婷 张家港市三兴幼儿园
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快照生成时间:2024-10-12 08:45:02
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