民警进企问需 开展“一站式”服务

本文转自：人民公安报

永仁在优化法治化营商环境中展现担当体现作为

民警进企问需 开展“一站式”服务

永仁县公安局党委班子带头，部门警种协同，逐一深入到企业走访座谈，面对面问需于企，现场研究解决方案；通过警企共建封堵安全漏洞，主动对接走访企业100余家

□本报记者 马燕 通讯员 马丽娟 黄艳菲

“我就随口一提，民警就把这事放在心上并解决了，真是太感谢你们了！”近日，云南省永仁县某企业负责人拿着新门牌说。今年5月，永仁县公安局民警在走访企业过程中了解到该企业没有门牌号，给企业日常活动带来诸多不便。该情况随即被反馈至永定派出所，社区民警当天就与户政部门和民政部门联系办理事宜，用最快速度将门牌制作好并送到企业负责人手中。

营商环境好不好，作风建设是“晴雨表”。永仁公安机关从转作风提效能抓起，以思想破冰和作风转变推动公安机关在优化法治化营商环境中展现担当、体现作为。

联动机制高效精准

在永仁县数字蓝莓现代产业园区入口，蓝白相间的驻企警务室分外显眼。日间驻企巡逻车穿梭园区，夜间社区民警巡逻警灯闪烁，涉企警情零发案、矛盾纠纷调处达100%……这些看得见的安全感都得益于警企之间畅通无阻的沟通模式和高效精准的联动机制。

今年以来，永仁公安机关通过转变作风、创新模式，将警企座谈会原有的业主请进来转变为民警走下去，将等企诉求变为进企问需，由县公安局党委班子带头，部门警种协同，逐一深入到企业走访座谈，面对面问需于企，现场研究解决方案。此外，进一步拓展延伸警企协作警官派驻机制，全县规模以上企业由县公安局党委班子包保联系，建立定期访企问需工作机制，每月至少开展1次固定联络，每季度至少开展1次调研。同时根据企业经营范围或发展情况划定责任警种对口联系，由包保联系领导对涉企问题意见逐一跟踪问效，在保障企业权益、护航企业发展、提供法律咨询、企业预警防范以及综合协调社会事务等方面提供精准、优质、高效、便捷的“一站式”服务。截至目前，已深入到企业开展警企座谈80余场次，征求意见17条，为企业纾难解困20件。

施行“一线工作法”

在充分发挥公安机关优化法治化营商环境、服务保障企业发展的职能作用方面，永仁公安机关大力践行“一线工作法”，以高效务实的作风提升营商环境软实力的同时，更是在打造优质法治环境上拿硬招、出实效。

不仅如此，永仁公安机关依法严厉打击破坏营商环境的违法犯罪活动。今年以来，侦破侵害企业合法权益案件7起，挽回经济损失20余万元；全力保护经营主体合法权益，配合多部门开展旅店业、文化娱乐业、餐饮业、物流寄递业等行业综合整治20余次；通过警企共建封堵安全漏洞，主动对接走访企业100余家，摸排化解涉企矛盾纠纷30余起，并根据发案情况对企业开展上门普法、上门预警、上门安防指导，目前已进企开展普法宣讲60余场次，培训覆盖近1500人。

聚焦公安行政服务改革，永仁公安机关坚持多设“路标”、不设“路障”，结合实际推出优化营商环境10条便民利企措施，推进服务效能提档升级；针对重点园区、重大项目、重点企业，依托驻企警务室、驻企警官提供涉企政务服务事项“一对一”服务，全流程为企业办事提供方便。目前，已受理治安类事项10余项2700余件、交管类事项8700余件。