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一直以来,建行济南南辛庄支行始终将文明优质服务作为业务发展的基石,坚持以“客户满意”为服务目标,努力提升客户服务体验,多措并举促进网点综合竞争力建设。
为进一步优化服务流程,提升客户满意度,该行各岗位员工明确服务职责,建立各司其职、协同联动的网点服务机制。网点柜面服务使用礼貌用语,以积极回应、解决客户业务问题为工作理念,快速高效地办理业务。工作人员及时关注客户等候时长,在厅堂为客户送热水等关怀服务缓解客户等候时的焦躁情绪,同时积极分流厅堂客户,解决客户等候时间过长问题,有效提高服务效率。
由于网点位处老旧居民区,老年客户较多,该行特别关注老年客户的需求,耐心指导老年客户,认真倾听老年客户业务诉求,竭尽所能为老年客户提供帮助。并在网点厅堂设置了金融知识宣传教育、便民服务等功能区域,满足服务客户大众化、多元化的需求,积极承担网点金融教育职责与义务。
同时,该行也始终关注员工业务技能提升以及合规理念的强化。利用每日晨会开展服务通报和培训,学习投诉服务案例和风险事件警示,提高员工服务理念、岗位技能、进行服务技巧培训,提高服务技巧和能力,并结合案例组织开展分析讨论,帮助员工建立风险防范意识,确保业务合规操作。
下一步,建行济南南辛庄支行将继续坚持“以客户为中心”的服务理念,不断创新服务方式,提高服务质量,为客户提供更加优质、便捷、高效的金融服务,进一步提升网点综合竞争力。
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快照生成时间:2024-05-17 18:45:15
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