- 我的订阅
- 国内
我们正处于一个信息大暴发的时代，每天都能产生数以百万计的新闻资讯！
虽然有大数据推荐，但面对海量数据，通过我们的调研发现，在一个小时的时间里，您通常无法真正有效地获取您感兴趣的资讯！
头条新闻资讯订阅，旨在帮助您收集感兴趣的资讯内容，并且在第一时间通知到您。可以有效节约您获取资讯的时间，避免错过一些关键信息。
实训实战赋能“管档专兵”
本文转自：中国组织人事报
江苏泰州市姜堰区
实训实战赋能“管档专兵”
本报泰州讯 （通讯员 周炜 游雪雯）为进一步加强干部人事档案管理人员队伍建设，近年来，江苏泰州市姜堰区组织实施“管档专兵”竞训比武活动，通过“月培、季考、年赛”，以训促干、以比促效，持续推进管档人员业务水平和干部人事档案管理质量双提升。
按照“组织部门统筹、管档单位协办”的办班模式，灵活运用专题讲座、现场教学、情景模拟、交流研讨等形式，每月组织开展一次干部人事档案业务知识集中培训。坚持“干什么、训什么”，设置专项审核、档案材料收集、档案整理等课程，做到培训内容与日常工作精准对接，近两年累计开展培训10余期700多人次。
为检验月度培训成果，以季度为周期组织知识测试，重点了解培训内容掌握情况，及时发现参训学员在业务基础知识和实操技能上的短板，有针对性地调整课程，做到有的放矢。季度测试成绩适时反馈各管档单位，对成绩合格者，发放管档人员资格证书；对成绩不合格者，开设专题复习课，采取“一对一”辅导，安排到区委组织部进行为期两周的跟班学习，确保学深学透。
每年底，专题举办“管档专兵”年度大比武，结合月度培训、季度测试情况，优选10名管档人员参赛，通过干部人事档案理论知识竞答、专项审核技能比拼等，现场评选出1名“管档标兵”、2名“管档能手”、3名“管档新秀”。对年度竞赛中获奖人员，单位在年度考核等次确定、评先评优中优先考虑，进一步激励管档人员奋进争先、比学赶超。
以上内容为资讯信息快照，由td.fyun.cc爬虫进行采集并收录，本站未对信息做任何修改，信息内容不代表本站立场。
快照生成时间：2023-05-09 11:45:24
本站信息快照查询为非营利公共服务，如有侵权请联系我们进行删除。
信息原文地址：
