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我市奖励事业单位工作人员连续三年年度考核优秀可记功
本文转自：黄冈日报
本报讯 （通讯员田来）1月26日上午，黄冈市首次事业单位工作人员连续三年年度考核优秀记功奖励活动在市人社局举行，现场向记功代表颁发奖章和证书。
近年来，中组部、人社部先后出台了《事业单位工作人员奖励规定》《事业单位工作人员考核规定》。省委组织部、省人社厅印发了贯彻落实奖励工作的通知，建立了导向鲜明、科学规范、有效管用的事业单位工作人员奖励、考核制度，明确规定事业单位工作人员年度考核连续三年为优秀等次的，可以记功。
为激励引导事业单位工作人员干事创业、争先创优，我市首次部署实施了此次奖励工作，奖励对象为2020-2022年连续三年年度考核优秀人员。根据政策规定，记功奖励对象不超过事业单位工作人员总数2%的比例，经各地各单位逐级审核推荐、研究、公示，并按干部人事管理权限征求纪检监察部门和组织人事部门意见，确定了1963名记功奖励对象。此次奖励工作坚持公平、公正、公开原则，向基层一线、艰苦边远地区和经济战线倾斜的原则，体现了注重实绩的鲜明导向。
下一步，市人社局将把事业单位工作人员连续三年年度考核优秀记功奖励工作作为一项制度安排，每年定期开展。县（市、区）和市直各单位可按规定对年度考核优秀同志给予嘉奖。我市将进一步完善事业单位工作人员考核、奖励工作机制，充分发挥先进典型的示范引领作用，在全市事业单位形成崇尚先进、见贤思齐、比学赶超、争创一流的良好氛围，为推动黄冈高质量发展汇聚强劲动能。
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快照生成时间：2024-01-28 11:45:09
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