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济南市外办机关党委创新“五化一体”工作法,做到责任体系清单化、组织生活台账化、管理服务精细化、考核评定星级化、支部特色品牌化,建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部,推动模范机关建设向基层延伸、向支部拓展。
责任体系清单化,健全闭环机制
办党组书记担任机关党委书记,班子成员认真落实“一岗双责”,党支部书记由处室负责人担任,做到业务工作和党务工作“一肩挑”,把抓好党建作为最大政绩。办党组、机关党委和党支部分别制定履行机关党建责任清单、任务清单和整改清单,打造党组书记负总责、分管领导分工负责、机关党委推进落实、党支部书记“一岗双责”的四级主体责任落实链条。
组织生活台账化,全面强基达标
机关党委将全年重点任务统筹分解,以终为始、倒排工期,指导各支部规定动作做到位、自选动作有亮点。各支部建立“三会一课”、主题党日、党员教育台账,对支部职责、组织生活、日常管理等进行明确量化,组织生活严肃性规范性持续提高。
(班子成员以普通党员身份参加所在支部主题党日,重温入党誓词、过“政治生日”)
管理服务精细化,注重头雁提升
举办模范机关建设、支部工作条例等专题讲座,针对党务工作应知应会内容进行重点教学,支部平时考核通过“互检互评”方式达到“互学”目的,不断提高党务干部能力素质。
考核评定星级化,突出示范引领
机关党委量化8类25项考评指标,建立科学完善、客观公正、动态管理的“星级党支部”认定评价体系,不断深化“示范党支部”创建活动,形成“比学赶帮超”的浓厚氛围。
(支部书记培训班模范机关建设专题辅导)
支部特色品牌化,积极创新创优
突出“一支部一特色,一支部一品牌”,打造“外事联百企”“城市国际化 攻坚做表率”“国际化赋能乡村振兴”等一系列具有外事特色的党建工作品牌。
(“党建创新引领业务创优”案例展)
通过实施“五化一体”工作法,党支部政治功能和组织功能不断增强,战斗堡垒作用充分彰显,支部工作由打基础向强功能转变,由标准化规范化建设向高质量发展提升,为加快建设“强新优富美高”新时代社会主义现代化强省会提供坚强组织保证。
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快照生成时间:2023-09-18 12:45:03
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