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开滦股份吕家坨矿：“岗位双述”有效提升班组自主安全管理水平
河北新闻网讯（张纳军）为将安全规程从文本要求转化为员工的自觉行动，开滦股份吕家坨矿近日通过推行“岗位描述+手指口述”（简称“岗位双述”）工作法，有效促进了员工安全行为的规范与内化，提升了班组自主安全管理水平。
在掘进二区的一次班前会上，有着20多年工龄的巷道掘砌工陈作强流畅完成“岗位双述”展示后，成为典型。然而，在推行初期，面对内容详细、条文众多的“岗位双述”说明书，包括陈作强在内的许多员工，尤其是年龄较大的同事，曾感到压力大并产生畏难情绪。
为破解这一难题，该矿要求技术骨干与班组长采取“庖丁解牛”的方式，将说明书内容分解为核心模块，在班前会反复讲解。他们首先将岗位操作拆解为清晰的工作流程，进而明确其中的风险点与作业标准，并鼓励员工用自己熟悉的语言进行组织阐述，无需死记硬背，重在理解与表述清晰。针对同一工种工序繁杂的情况，他们聚焦关键工序编制说明书，如巷道掘砌工优先选取应用广泛的锚网支护工序等。
为确保学习实效，该矿将考核场景移至生产一线，不定期抽测员工结合当班任务进行现场描述，并通过试点先行、以点带面的方式稳步推广。一系列贴合实际的举措使员工态度显著转变，从最初的“被动接受”转为“主动内化”。目前，绝大多数员工已完成“岗位双述”考核。陈作强表示，深入学习后才发现，“岗位双述”将以往零散的知识点系统串联，通过反复练习形成了“肌肉记忆”，上岗后能自然而然地按标准流程操作。
据悉，开滦股份吕家坨矿正将“岗位双述”与安全管理、生产运营等重点工作深度融合，通过常态化、示范化训练，力争实现全员覆盖并达标，从而夯实安全生产的基层基础。
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快照生成时间：2026-02-02 23:45:01
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