全年招聘！安阳公开招收40名博士后研究人员

大河网讯 在新时代的发展背景下，人才作为推动社会进步和经济发展的关键，其重要性愈发凸显。近日，记者从安阳市委人才工作领导小组办公室获悉，中国农业科学院棉花研究所等7家博士后科研工作站、安阳工学院等15家博士后创新实践基地，2024年面向全球招收40名博士后研究人员。

为进一步加快建设区域人才中心和创新高地，吸引集聚更多高层次创新型人才来安创新创业，根据《中共安阳市委人才工作领导小组关于印发〈安阳市加强新时代博士后工作培养高层次创新型青年人才实施办法（试行）〉的通知》有关要求，安阳市首次集中发布博士后研究人员招聘计划。

2024年度内不设报名时限，择优招收

“即日起即可报名，2024年度内不设报名时限，具体截止时间由各招收单位根据招收计划和岗位空缺情况确定。招收单位将采用考核、面试、答辩等形式择优招收。”安阳市委人才办工作人员介绍。

据了解，应聘人员应是国内外大学博士学位获得者或即将取得博士学位的人员，年龄一般不超过35周岁，也可适当放宽年龄。同时，应具有与研究课题相关的专业知识，具备较强的科研能力，能尽职尽责完成博士后研究工作。

进站（基地）后，博士后研究人员在站（基地）工作时间一般为2年，根据项目需求可在2至4年内灵活确定；对进站（基地）后承担国家重大科技项目的，应当根据项目资助期限和承担科研任务及时调整在站（基地）时间，最长不超过6年。

福利待遇完善，人才服务贴心

“本次招聘，将由招收单位负责本单位博士后研究人员的招收、培养、管理、考核、服务等工作。” 安阳市委人才办工作人员向记者介绍，招收单位与博士后研究人员签订事业单位聘用协议或企业劳动合同，在职人员签订工作协议，并结合科研项目要求签订科研计划书，明确双方的权利、义务以及目标责任、在站（基地）工作时限、科研成果归属和收益分配、违约责任等。

博士后研究人员待遇如何？据悉，博士后研究人员相关待遇，将按照《河南省人力资源和社会保障厅 中共河南省委人才工作领导小组办公室 河南省财政厅关于印发〈吸引博士后等青年人才来豫留豫工作的行动方案〉的通知》和《安阳市人力资源和社会保障局 中共安阳市委人才工作领导小组办公室 安阳市财政局印发〈吸引博士后等青年人才来安留安工作专项行动方案〉的通知》规定的生活补助、科研经费资助、相关经费税前扣除、人才编制、职称评聘“绿色通道”、人才公寓、工资激励、成果激励、服务基层交流活动支持、子女入学、出站留安一次性安家补助等各项待遇执行。省、市相关待遇可叠加享受。

近年，安阳市高度重视区域人才中心和创新高地建设，深入实施人才强市战略，不断升级完善“洹泉涌流”人才集聚计划，引进了一批高层次人才为城市发展注入源源不断的活力。截至目前，全市共有博士后科研工作站9家、博士后创新实践基地16家，累计招收博士后120人，获得国家专利180项，转化成果效益超百亿元，为推动全市经济社会高质量发展注入了强劲动力。

“安阳市将进一步深化人才发展体制机制改革，深化拓展‘洹泉涌流’人才集聚计划，推动‘一岗一房’工作扩量提质，打造党委、政府、企业、高校、市场、人才发展共同体，倾心倾力筑巢聚才，为加快建设现代化区域中心强市提供源源不断的人才智慧和力量。”安阳市人社局相关工作人员表示。（曾丹丹 桑栋亮）

编辑：张龙（小）