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开展技能培训 推进养老服务人才队伍建设
本文转自：眉山日报
□眉山日报全媒体记者 郭侨
“卧床的老年人一旦发生压疮，不仅增加患者的痛苦，增加感染机会，延长住院时间，加重家庭负担，甚至还可能威胁到生命……”12月19日，在仁寿县人力资源和社会保障局与仁寿县陵州职业培训学校联合举办的仁寿县“陵州妹子”品牌（养老护理员）培训班上，专业讲师正在教授学员们压疮预防与护理的相关知识。
据悉，仁寿“陵州妹子”家政服务品牌专注母婴、养老、托育与保洁一站式家政服务。前端依据市场需求培训，后端输送就业满足市场服务需求，以产、教相融合的方式培养家政专业服务人员，形成具有“培训+就业输出”特色的家政新模式。
此次养老护理培训为期12天，内容主要有养老护理员职业道德、职业工作知识、安全卫生和养老护理相关法律法规知识、人际关系与沟通等，所有课程均由专业讲师进行讲解，经考试合格后颁发全国职业技能等级证书。
“取得等级证书后，我们会根据学员的就业意向为其推荐相应的工作，工资能达到4500元至1万元不等。”仁寿县陵州职业培训学校相关负责人介绍，该校与四川大学华西医院、眉山市人民医院等医疗机构和仁寿县和家欢养老院等养老机构都有一定的合作关系，可以定向输送养老服务人员。
为进一步提升技能培训实效，仁寿县人力资源和社会保障局相关负责人表示，今后还将持续加强培训机构业务监管，用足用好职业技能培训有关政策，坚持理论学习和实训操作相结合，采取集中培训、在岗培训、网络培训等多种方式，持续提升养老服务工作人员能力素质。同时，加大对养老服务人才队伍建设工作的宣传力度，使社会各界了解认同养老服务职业，努力营造尊重、关爱养老服务技能人才的良好氛围。
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快照生成时间：2023-12-22 08:45:05
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