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莒南县大店镇：实施“归雁工程”培养乡村振兴生力军
鲁网1月20日讯为进一步激发农村发展内生动力，破解农村人口外流、乡村人才匮乏等难题，莒南县大店镇积极探索实施“归雁兴临”工程，吸引在外优秀人才返乡创业、回村任职，激发各类人才扎根基层，逐梦乡村振兴新征程。
依托多元媒介，引“雁”返乡。通过印发大店镇“归雁工程”吸引人才优惠政策等宣传材料，借助报刊、微信公众号、宣传媒体，广泛宣传，引导广大在外人才学“归雁”、做“归雁”，积极投身返乡就业创业。依托党建综合阵地的“四雁”人才驿站和四雁会客厅，成立“归雁”专班，在便民服务中心咨询台提供“四雁工程”政策咨询服务，让有意回乡发展的优秀人才随时随地了解政策，畅通在外优秀人才创业创新渠道。通过线上+线下多渠道宣传返乡创业优惠政策，打好“乡愁牌”，用好“亲情策”，让在外优秀人才切身感受家乡变化，知晓家乡优惠政策，增强返乡信心和决心。
对接优惠政策，迎“雁”归巢。优秀返乡人才的作用不止在于创业创新，还在于其示范引导、辐射带动作用。为让返乡创业人才各尽其才，积极开展培训意愿调查、培训跟踪服务、就业岗位推荐等工作，推进“归雁”技能培训、就业增收，为乡村振兴提供强有力的人才支撑。在技术培训、项目申报、土地使用等方面给予支持，帮助解决创新创业中的实际困难。为返乡人员提供免费“一条龙”服务，简化审批手续，提升服务质量，让“归雁”回得来也留得住，力争把返乡能人培养成后备干部和乡村振兴生力军，助力村级集体经济发展。
发挥归雁效应，留“雁”兴业。通过参加“归雁兴临”返乡创业大赛等活动，推选出归雁人才和创业企业，真正把群众认可、示范带动能力强的优秀人才推选出来，让他们在带动群众增收致富的同时，也增加村集体增收。如山东瑞吉发展食品有限公司总经理曹际杰，投资1000万元，回大店镇建立了集农副产品种植、加工、出口为一体的农副产品加工出口企业，公司实行“公司＋基地+农户”和“公司+农业合作社+社员”的两种运行模式，产品远销中东、中亚和东南亚等地区，带动周边就业300多人。山东东涛果蔬种植有限公司总经理王建军，投资300万元回乡创业，为村民提供优质草莓种植、礼品草莓销售，带动周边群众180余人实现“家门口”就业，人均增收4000余元。 （通讯员 李洁）
责任编辑：时瑞雪
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