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本文转自:昭通日报
【有事要问】劳动者未按规定解除劳动合同会面临什么风险?
【身边案例】小刘入职某科技公司多年,负责售后服务工作,因年终绩效考核与公司管理层发生矛盾,小刘一气之下提出辞职并当天离职。后公司联系不到小刘,便联系小刘的父亲,并告诉小刘父亲,由于小刘未提前30天通知公司,给公司造成损失,要求小刘赔偿。于是小刘父亲咨询,劳动者未按规定解除劳动合同会面临什么风险?
【意衡律师解答】劳动法规定,劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任。
昭 通 市 司 法 局 审稿
云南意衡律师事务所 供稿
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快照生成时间:2023-08-05 05:45:18
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