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7月7日,教育部党组成员、副部长翁铁慧率队到吉林省调研,并在吉林财经大学主持召开高校毕业生就业工作调研会。副省长梁仁哲出席并汇报全省高校毕业生就业工作情况。省教育厅、省人社厅、吉林大学和吉林财经大学参与座谈并分别进行汇报。
就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程,是社会稳定的重要保障,必须抓紧抓实抓好。当前,正是高校毕业生就业的“关键期”,要顺利毕业、尽快就业,既需要各级党委、政府和社会各界切实做好高校毕业生就业工作,也需要高校毕业生积极就业、大胆创业。千方百计促进高校毕业生高质量充分就业,要提高经济增长的就业带动力,不断促进就业量的扩大和质的提升,完善就业创业扶持政策、降低就业创业成本,为青年铺路搭桥,提供更大的空间,把高校毕业生这个宝贵的人才资源用在“刀刃上”,形成毕业生就业、企业发展、高质量发展的多赢局面。
增强政治意识,提高毕业生就业竞争力。人才是第一生产力。“我们对高等教育的需要比以往任何时候都更加迫切,对科学知识和卓越人才的渴求比以往任何时候都更加强烈。”时代发展渴求人才,急需高素质专业化的人才队伍,要提高政治站位,全面贯彻党中央、国务院决策部署,切实把做好高校毕业生就业工作作为重要政治任务。同时,必须“以为党育人、为国育才为根本目标”,高校要提前谋划,围绕“为谁培养人、培养什么人、怎样培养人”的时代之问,把准人才培养方向,提高毕业生就业竞争力,让他们更好地实现就业。
增强责任意识,提高毕业生就业支撑力。促进高校毕业生就业,不仅是高校学子的事情,也是事关千家万户,事关长远发展的大事,要增强责任意识、大局意识,立足国家发展的全局,聚焦企业发展,着力提升企业对高校毕业生需求的“容量”,为更多高校毕业生提供就业岗位。科学研判,准确把握面临的困难和问题,聚焦重点,加快落实减负稳岗扩就业政策,尽快推动政策性岗位落实完成。强化政策支持,既为企业减负减压,也为企业注入强劲动能,保持良好发展态势,让企业成为高校毕业生就业的主渠道。
增强创新意识,提高毕业生就业内动力。据了解,今年我国高校毕业生数量达1158万人,再创历史新高。对高校毕业生而言,实现就业的难度不断增加,要促进高质量充分就业,关键在增强创新意识,让一些人走进各个岗位就业,让一些人自主创业,激发高校毕业生的“一池春水”,提高毕业生就业内动力。同时,持续实施毕业生就业指导服务,加强困难毕业生兜底帮扶,让大家都找准定位,踏踏实实实现人生理想。
就业一头连着千家万户、百姓冷暖,一头连着企业运营、宏观经济。促进高校毕业生就业,既要在稳岗、扩岗、优岗上下功夫,也要引导他们树立正确的择业观、就业观,从实际出发选择适合的职业和工作岗位,在实践中成长,在担当中出彩。(唐小兰)
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