新闻1+1丨“青年驿站”，如何成为代表城市温度的新地标

求职有7天免费住宿，实习有3个月免费短租，就业则有3年优惠长租，北京经开区为本科及以上应届生推出阶梯式安居福利，这在北京全市范围内尚属首个。目前，全国有类似措施的“青年驿站”已经大约有1800多个，它们如何进一步发挥作用？又如何成为代表着城市温度的新地标？

记者探访丨求职实习免费住，北京全市范围内首次

北京经开区为本科及以上应届生求职者提供阶梯式安居服务，即求职有7天免费住宿，实习有3个月免费短租，就业则有3年优惠长租。这样的房子，究竟长什么样？有什么样的设施？要帮助应届大学生解决什么问题？点击视频，一起关注。

北京经开区为何推出应届大学生阶梯式安居政策？

北京经济技术开发区工委组织人事部部长 李冰：北京经开区位于首都东南部，是首都唯一一个国家级经开区，在最新发布的国家级综评排名中排名第三。经开区有超过10万家市场主体，当前处在比较重要的发展时期，尤其是工业产值已超6000亿，同时经开区在积极推动四大主导产业，包括积极布局六个未来产业和战略性新兴产业，发展势头是比较好的。

今年，经开区实施了万企走访行动，通过跟企业面对面沟通，我们听到了企业诉求，企业对人才需求量比较大，尤其是应届大学生。企业方面也表示大学生求职，在京生活有一定的高成本问题，所以我们在春招时发布了应届生住宿保障的政策，也是为了帮助企业稳定青年人才。发布以来，受到了学生和企业的广泛关注，每天大约有上百个咨询电话，我们都一一进行了详细解答。

为应届大学生提供“阶梯式安居”，北京经开区为何这样设计？

北京经济技术开发区工委组织人事部部长 李冰：主要是从大学生毕业后成长的几个关键节点来考虑的。

刚走出校门的大学生先要求职，有7天的免费住宿，就可以满足他到经开区走走、参加笔试面试的需求，让学生们愿意来。

面对实习大学生，区内的企业其实和在京的高校，尤其京外高校合作比较多，提供了很多的实习岗位。经开区提供3个月的免费住宿，一个方面可以帮助企业降低用人成本，另一方面也可以为实习大学生解决一些后顾之忧。

面向就业的大学生，3年的优惠住房可以说是满足人才成长初期的一些住宿需求，也是为企业稳定人才。

同时，三年以后就可以衔接经开区的其他人才住房保障政策，比如说公租房政策、保租房政策等。

如何看待保障迎接大学生求职就业居住的“青年驿站”，在全国各地的探索？

北京大学政府管理学院教授 马亮：对于应届大学生来讲，他们在跨城求职时最大的一个支出就是住宿，这些相关补贴或者免费住宿政策，对于大学生来讲是雪中送炭。同时，对于城市去吸引青年人才来讲，也是把钱用在了刀刃上。今年有超过1100万大学毕业生要走上工作岗位，这时他们的求职需求是非常大的，如果没有这些补贴，可能只是在有限的城市去选择求职的机会。反过来讲，对于很多用人单位来说，他也可以通过这样一个政策吸引更多的大学生到这个城市去求职，让企业也可以优中选优，让大学生能够找到更理想的工作，都是一个非常好的政策选择。

全国各地推出的青年驿站，如何进一步发挥作用？

北京大学政府管理学院教授 马亮：青年驿站不只是一张床、一间房的物理空间，它其实提供的是一种社会文化空间和共享共创的空间，因为青年人来自五湖四海，他们可能因为到一个城市找工作，而在青年驿站相遇。从这个意义上来讲，青年驿站不光是提供硬件的住宿条件，而且要考虑怎么样打造文化空间，比如组织一些社群活动，让这些青年从陌生人到相互认识，甚至可能他们在这次工作没有找到，但他们可能会结下一些友谊，甚至会有一些新的火花出来，让他们找到新的发展机会。

也可以把青年驿站当成城市的政策宣传窗口，通过这种方式把一些相关就业的、求职的政策进行宣传，去解决青年人相关的困惑，让他们对这个城市有新的认识。也组织一些相关活动的沙龙，让青年人获得一些求职技巧，或者其他方面的职场技能，这些是可以想象的巨大的发展空间。

全国各地的“青年驿站”，如何成为代表着城市温度的新地标？

北京大学政府管理学院教授 马亮：实际上很多人找工作，他是因为工作而选择了这样一个城市。我们在青年驿站打造方面，其实要考虑的就是它是城市对外输出宣传的窗口，我们要擦亮这样的窗口，在这个意义上，这些青年驿站要考虑怎么样有一些本地城市的特色，比如在区位的选择方面，在客房的设计装修方面，在公共设施、公共服务打造方面，能够更好地体现城市的特色，凸显城市的温度，让青年人在驿站看到这个城市给他们呈现的丰富多彩，让他们能够对这个城市有期待。而且很多的青年到驿站之后，他可能会通过这个窗口更好的看到这个城市未来发展的可能性，而且可能在这个方面会有更好的期望。