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鲁网1月23日讯(记者 邢喆 通讯员 王晓蕾)在青岛西海岸新区红石崖街道综合执法中队,一面红底金字的锦旗被郑重挂上墙。“执法高效办实事 履职尽责暖企心”——落款是中德海尔工业园。锦旗映初心,两行金句成为红石崖中队便民利企、优化营商环境的生动诠释。

“仲队,我们这边上下班高峰,商贩占道经营影响通行......”2025年12月,红石崖中队中队长仲军收到中德海尔工业园企业的“吹哨”求助,电话那头语气急切。
“我们马上安排人过去现场对接。”仲军的回答没有半点迟疑。挂掉电话,仲军转头对队员说:“老规矩,企业‘吹哨’,咱们‘报到’。”
这面锦旗和这通电话,背后源自于一个工作机制——“企业吹哨、中队报到”。而锦旗的故事,得从一个让海尔工业园头疼的“老大难”说起。
海尔工业园南门外,每日早间和傍晚上下班高峰期,大量流动餐车聚集,虽方便了园区内部分员工就餐,却也带来了占道拥堵、卫生脏乱等问题。园区多次接到企业反映,园区形象和周边环境受到影响,管理方左右为难:直接驱赶,员工吃饭不便;放任不管,乱象愈演愈烈。无奈之下,园区向红石崖中队“吹哨”求助。
“接到‘哨声’,我们第一反应不是去‘清场’,而是得弄明白,这里为什么‘长’出这么多摊贩,需求到底有多大。”仲军带着队员,连续一周早、中、晚三个时段“钉”在现场。他们数摊贩、看品类、问员工,还跟摊主们聊天。
“我们也不愿意东躲西藏、给人添堵,可这里工人多,生意好做,没个固定地方。”“食堂吃久了也想换口味,这些小吃选择多,但是确实太乱了,走路都不方便。”……调研结论清晰了:需求真实且庞大,“一刀切”取缔行不通,必须“疏堵结合”,给出路、立规矩。

2026年1月,红石崖中队将调研报告和解决方案上报街道。很快,一个由街道统筹、多部门联动的方案落地:在海尔工业园南门一侧,划出一块长约百米的专属区域,铺设仿草布净化地面,在人行道与绿化带间设置围挡,打造成一个规范、整洁的“便民餐饮专属摊区”。

如今,此处景象已然不同。二十多个摊位有序排开,煎饼果子、麻辣烫、肉夹馍等各式小吃香气扑鼻,园区员工有序购买,环境干净整洁,烟火气十足。“现在好了,我们有了这个经营区域,安心做生意。”小朱炒面的摊主笑着说,“中队每天清晨到岗,协助我们规范摊位、疏导人流,我们也自觉遵守秩序,也注意把卫生搞好。”“园区门口占道经营妨碍园区车辆通行的情况得到了根本性的扭转,而且经过规范,这里的餐饮业态方便、干净、选择多,解决了员工们吃饭的大问题。”海尔工业园李芳说,“这个‘哨’,吹得好!中队真是实打实帮我们解决了大问题。”
红石崖中队的工作并未因摊区建成就结束。中队将其纳入常态化网格巡查,每日有队员对经营边界、市容秩序进行动态监督,发现问题第一时间处置,确保摊区规范有序运行。“摊区不是建好就完事,执法服务得跟上,这样才能持续向好。”正在现场执法巡查的红石崖中队队员师凯对记者说。
从令人头疼的“流动堵点”,到成为受欢迎的“规范亮点”,蜕变背后,是红石崖中队“企业吹哨、中队报到”机制的一次典型实践。中队扮演的不是简单的执法者,更是问题的调研员、方案的协调员和长效的监督员。
“营商环境好不好,企业的感知最直接。我们的职责,就是当好‘城市管家’,更要做好‘企业服务员’。”仲军看着那面锦旗说道,“企业遇到自身难以解决的、涉及城市管理执法领域的‘体外’难题时,‘哨声’就是信任和托付。我们闻哨即动,冲锋在前,就是要用精准管用的办法,把企业的‘痛点’变成服务的‘亮点’。”
责任编辑:刘亮亮
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快照生成时间:2026-01-23 14:45:03
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