招聘会开进火车站，求职者到站即选岗

本文转自：乌鲁木齐晚报

4月11日下午，人社部门工作人员为务工人员送上岗位信息和政策礼包。 （本报全媒体记者史传芝 通讯员张明艳摄）

本报讯（全媒体记者史传芝）4月11日下午，乌鲁木齐市公共就业服务中心在乌鲁木齐站北广场举办外来务工人员专场招聘会，让求职者到站即选岗。

当前，每日终点站为乌鲁木齐站的列车班次有65个。在这个“顶流”交通枢纽的区位优势加持下，人气就地转化为“才气”，搭建了供需快速对接桥梁。

当日专场招聘会，42家企业带着1187个岗位来到现场。来找工作的高校毕业生、异地务工人员络绎不绝。其中有不少求职者刚下火车，背着背包、拖着行李箱，一出站就过来找工作。

“这是我们为求职者准备的大礼包。”喀斯木江·亚森刚一出站，现场人社部门工作人员就迎上去递给一个手提袋，里面装着政策宣传册、抽纸、矿泉水、岗位表、钥匙扣等物品。“扫这个二维码就能了解现场企业的岗位信息，不懂的随时来问我们。”在扛着大包小包行李的乘客中，人社部门工作人员穿梭其中，为像喀斯木江·亚森一样的求职者讲政策、推介岗位信息。

22岁的喀斯木江·亚森当日上午从喀什坐火车来到乌鲁木齐，计划这两天去人才市场找工作，没想到刚下火车就遇上了招聘会。“第一次参加在火车站举行的招聘会，这样的招聘方式新颖又高效，能在这里找到合适的工作我就不用拉着箱子到处跑了。”喀斯木江·亚森说。

人流集中的火车站里也蕴含着“人才流”，在这里举办招聘会，不仅给不同年龄、不同学历的求职者提供多样化的入职机会，也满足企业多元化、多层次的招聘需求。

“招聘会开进火车站，是一种就业市场服务的新模式。在精准对接需求上下了功夫，很接地气。”新疆极速兔供应链管理有限公司人事专员谢玲说，欢迎符合岗位需求的各类求职者加入团队。

针对外来务工人员群体，招聘现场还特别开设“劳动法咨询区”，以回答问题领取奖品方式为务工群体宣传劳动法相关知识，帮助求职者更好了解就业市场相关政策，顺利就业。

错过了现场招聘会的求职者，人社部门提前搭建了线上平台，让各类无法前往现场的招聘企业、务工人员“云端”相会，方便企业和求职者。

目前，乌鲁木齐岗位需求旺盛，就业机会多，越来越多的外来务工人员来乌鲁木齐就业。市人社部门将持续加大外来务工人员就业帮扶力度，计划在全市密集开展外来务工人员专场招聘活动，持续落实好各类就业等创业政策，将就业岗位、人社服务和政府好政策送到外来务工人员手里。同时组织动员各区县人社部门带领辖区重点企业走出乌鲁木齐，前往全国多省市开展跨省招聘，解决重点企业急需用工问题。