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记者 白新鑫 通讯员 刘燕丽
“勤政从一言一行做起,廉洁从一分一厘拒之……”8月14日,在中国石油山东销售菏泽分公司抖音平台上发布了一条员工拍摄制作的《廉洁花开别样红》,引发了大家的点赞和转发。这是菏泽分公司积极营造廉洁的企业文化氛围的一个缩影。
菏泽分公司始终坚守清廉底线,弘扬清风正气,开展多样活动倡导以公正、诚信、责任和奉献为核心的清廉文化,提高全体员工的廉洁意识,构建反腐倡廉的企业环境。
强化廉洁教育,提高员工意识。菏泽分公司高度重视对员工的廉洁教育和培训,通过月度会议、“三会一课”、支部会议、加油站班前会等多种形式加强宣传,带领员工学习廉洁案例、稽查标准、处罚规定等,剖析相关典型案件发生的危害、原因和教训,提高员工思想认识。让每一个员工都成为清廉文化的传播者、实践者和捍卫者。
开展多项活动,厚植廉洁理念。菏泽分公司开展多种形式加强清廉文化的宣传与教育,从领导层到基层员工,从生产一线到行政后勤,无不在传播清廉的理念,倡导公正、公平的行为规范。通过开展征集廉洁文化书画作品、摄影作品、微视频、文创作品等,增强员工们的廉洁意识,使清廉理念深入人心。
强化风险防控,完善监督机制。菏泽分公司全面加强廉洁风险防控,完善权力运行监督机制。深化运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐,对腐败问题、微腐败问题零容忍、无禁区、全覆盖。同时,发挥群众监督作用,拓宽举报渠道,严肃查处违规违纪行为,坚决维护纪律的严肃性和权威性。
深化家风建设,弘扬清风正气。菏泽分公司注重家庭教育和家风传承,弘扬中华民族传统美德。教育员工作为家庭成员保持清正廉洁的作风,树立正确的亲情观、消费观、成才观。积极引导员工自觉遵守法律法规和公司制度,共同营造崇尚廉洁、文明向上的家庭氛围。
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快照生成时间:2023-09-14 18:45:03
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