赞！城发集团工会获多项表彰

鲁网3月2日讯2月23日，青岛西海岸新区总工会召开一届委员会第七次全委（扩大）会暨“打头阵 当先锋”动员部署会议，总结工作成绩，通报表彰先进，部署工作任务。会上，授予城发集团工会“2023年度职工信赖的职工之家”称号，城发工会志愿服务队“2023年度优秀工会志愿服务队”称号；授予郭盛春“2023年度优秀工会志愿者”称号。

城发集团工会于2001年9月成立，现有会员近500名，设有经费审查、女职工和劳动法律监察委员会。近年来，集团工会以“党政所需、职工所盼、工会所能”为出发点和落脚点，认真履行“维护职工合法权益、竭诚服务职工群众”两大基本职责，秉持“建家就是建工会、建家就是建企业、建家就是建队伍”的理念，开拓新思路，找准结合点，发挥主动性，真正将工会建设成为组织健全、场地齐全、维权到位、充满活力、作用明显的新时代“职工之家”。

重竞赛、促进度，创新创效有活力

一是策划开展创新竞赛活动，共5大类107个项目参加以“小设计”“小革新”“小节约”“小标准”“小品牌”“五小”创新竞赛，以赛促学、以赛促干，激发广大职工创新创效活力，助推集团高质量发展，活动获得《工人日报》等媒体专题报道。

二是组织西区老年大学、瓦韩路西延、海西湾企业综合服务中心等开展以“比质量、比安全、比进度、比创新、比文明、比保障，创建精品工程”为主要内容的“六比一创”竞赛活动，活动效果良好，受到中工网报道推介。三是协助参加城市更新和城市建设大比武暨重点工程劳动竞赛，积极开展职业技能、绿色发展、安全生产等比武竞赛活动，努力打造宜居宜业的城市样板。

重创建、树典型，百花齐放有引领

一个榜样就是一面旗帜。集团工会积极选树一批叫得响、立得住、有影响力的榜样典型，以身边人教育影响身边人，通过发挥榜样典型的示范引领效应，推动各类典型榜样竞相涌现。集团职工宣讲的《牡丹花蹚出乡村振兴路》，展现了年轻职工与乡村“土专家”因花结缘的鲜活故事，获得青岛市“中国梦·劳动美——凝心铸魂跟党走 团结奋斗新征程”职工宣讲大赛二等奖，旅发公司范俊峰被授予铜牌“琅琊工匠”荣誉称号；集团工会志愿服务队成员郭盛春，用实际行动诠释志愿精神的内涵，获得新区总工会“优秀工会志愿者”，城发物业职工李伟，凭借爱岗敬业、无私奉献荣获青岛市总工会、市委宣传部颁发的“最美劳动者”。

情暖新区，志愿同行。2023年，集团工会组织开展了各类志愿服务活动，包括“学雷锋 当先锋 我与城市共提升”“党群共植树一片绿 凝心聚力绘蓝图”“海滩净化公益活动”，2次“无偿献血活动”等，“益路远行”公益队获评新区优秀青年志愿服务组织，“情暖香江”公益项目获评优秀青年志愿服务项目，彰显了集团的责任担当和向善力量。

重活动、增趣味，文体活动有看头

文体活动是群团组织的重要工作内容，也是集团职工最为喜闻乐见的活动形式，集团工会组织开展形式各异、丰富多彩的文体活动，不断丰富职工业余文化生活，为职工“松绑”“充电”；依托工会兴趣小组，组织开展形式各异的活动、比赛，在2023年新区人才运动会、篮球赛、歌舞大赛、象棋比赛中获得优异成绩，电子竞技兴趣小组获得了青岛市第三届职工电子大赛冠军，展现了城发人精诚团结、永不言败的“战斗”精神；组织开展“手拉手 心连心 城发一家亲”职工业余兴趣小组系列活动，“城发·灵湾瑞城”杯政校企足球友谊赛、篮球友谊赛，职工羽毛球比赛、网球比赛、乒乓球比赛等，让大家在工作之余愉悦身心，增强体质，增进职工交流和凝聚力。

重团结、多协商，品牌创建有成效

青岛市总工会“真情协商、和谐共赢”品牌创建工程于2017年开展，目的是通过品牌创建工程，规范职代会、厂务公开等制度，探索创新新时代民主管理的渠道和形式。集团工会严格对照青岛市总工会“真情协商·和谐共赢”品牌创建工程质量评价标准，充分发挥工会组织作用，积极拓展“真情协商·和谐共赢”品牌创建服务，在四星级单位的基础上成功升级为五星级单位。2023年5月份选举产生了新一届工会委员会，圆满完成换届工作。举办青年员工座谈会、党建联建共建乡村振兴座谈会、联合党支部座谈等沟通交流活动，畅谈工作感悟，共聚发展合力。不断健全和完善民主管理体系，设置“领导信箱”、开通员工心声“网络直通车”，让干部职工“有建议随时提、有想法大胆说”；推进企务公开制度化、规范化，严格执行领导干部述职和民主评议领导干部，推进职工代表合理化建议落实进度，开展职工代表巡视活动。

近年来，集团工会创建活动成效显著，被山东省总工会授予“富民兴鲁劳动奖状”“山东省女职工建功立业标兵岗”，被青岛市评为“青岛市职工职业道德建设先进单位”“社会主义核心价值观示范点”“青岛市劳动关系和谐企业”“书香企业”等，集团共有十余个集体、个人获得“工人先锋号”“工人先锋”“五好女职工”。 下一步，工会将切实承担起团结引导职工听党话、跟党走的政治责任，不断增强工会组织的吸引力、凝聚力和战斗力，深入开展职工比武、 “五小”竞赛活动，做细做实“我为职工办实事”，进一步完善工会财务制度、职代会制度等，保障职工群众民主权利，打造和谐稳定的知识型、技能型、创新型职工队伍，为集团高质量发展贡献力量。（本网记者）

责任编辑：孟庆喜