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鲁网8月25日讯章丘农商银行聚焦党代会全面推动全省农商银行高质量发展,为中国式现代化“山东实践”作出新的积极贡献精神内涵,通过创新宣传方式,确保上下步调一致;通过创新管理方式,确保管理效率提升;通过创新业务路径,确保任务指标达成。
一、掀起全行讨论学习热潮
该行开展学习讲话精神大讨论活动,推出“学习贯彻落实党代会精神”宣传专栏,拟印发行内《筑梦》专题刊物,登载员工学习心得体会和中肯可行的发展意见建议,让学习宣传贯彻落实党代会精神的热潮持续点燃。
二、打造守正创新干部队伍
该行探索以“入场券”为准原则,以“政治力+业务力+社会力+家庭力”为核心的多元干部考量体系,计划在90后中层副职占比26%的基础上进一步推动年轻化、专业化,打造勇担当、善作为、拼实绩的创新人才队伍。
三、探索优化服务发展模式
该行进一步落实年度行业客户营销“攻坚行动”方案,夯实全区263家重点企事业单位网格化管理责任,深入探索探索互利共赢“十百千万”企业走访活动和党建共建活动,一揽子了解客户业务需求,解决客户难题。
四、激发经营变革内生动力
该行着力发挥行党委在“把方向、管大局、保落实”上的领导作用,探索采取“职责边界数字化、关联关系穿透化、制度议案过滤化、信息披露常态化”的“四化”新措施,持之以恒夯实党建工作融入法人治理根基。(本网记者)
责任编辑:胡明政
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快照生成时间:2023-08-26 23:45:02
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