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记者 马雪婷 通讯员 张晓波
工行单县支行积极落实上级行旺季工作部署和重点客户发展战略,围绕“客户在哪里、怎么来”动脑筋、想办法、下功夫、出实招,因地制宜,GBC三端发力,联动营销,使获客、活客、维客取得明显成效,至2024年1月中旬,该行GBC源头类账户基本全覆盖,政府类核心账户营销取得突出成效,机构存款新增3297万元,率先实现开门红。
G端政府客户层面,落实高层营销,加强政银互动。实施高端客户“一把手”工程,提高走访维护的频率和效率,主动开展对机构存款营销,尤其对核心客户,支行行长多次走访财政、社保、公积金、国土资源等单位领导,进行友好的沟通交流,通过高层营销,凸显了工行对客户的重视程度,提高客户对工行的认可度。最近支行行长又走访了县委常委、组织部部长,汇报“整村授信”事项,得到肯定和支持,目前已着手实施,进一步提高了工行话语权。
B端企业客户层面,压实团队责任,努力拓户增效。一是强化重点白名单客户渗透,对照省行下发的重点白名单客户清单,逐一落实到营销团队、落实到责任人。二是强化重点板块渗透,巩固G端客户代发基本盘,夯实财政、社保、教育、医疗等代发工资业务传统领域优势。三是坚持信息制胜,积极获取政府上下游企业及专精特新等优质企业清单,迅速跟进营销,落实上门服务,深入走访目标客户,了解客户真实需求,第一时间向客户提供个性化、专业化的服务方案,利用我行结算套餐、普惠金融政策、手续费减免及先进的科技服务手段等,有效拓展新户。2023年该行对公目标客户资金承接率、机构目标客户拓户完成率、年内新拓机构客户数均列全市前列。
C端个人客户层面,落实联动营销,致力产品粘客。按照上级行要求,明确路径,加强主关系银行建设,强化线上引流获客和网点阵地获客,做好个性化和全周期客户服务,提升客户活跃度。另一方面,落实公私联动,明确对公部门与客户经理的维护职责,必须切实做好银企日常关系维护及企业高管和员工的日常金融服务,尤其要进一步丰富代发工资业务产品组合推介,为代发工资单位提供公司、机构、结算与现金产品服务,进一步增强对公产品市场竞争力。同时,积极向机构客户、代发工资个人客户推荐工行优势产品,深挖代发客户潜能,将融e行、一键绑卡、工银信使等全面渗透营销至代发工资个人客户,不断提升业务综合价值贡献。
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快照生成时间:2024-02-10 14:45:11
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