这个上海内环内最大的居民小区，成立微网格“治联体”

本文转自：文汇报

3月14日，普陀区宜川路街道召开2023年区域化党建年会暨“美好社区 先锋行动”推进会，会上发布了半马苏河驿站·苏河1690党群服务中心建设方案、中远两湾城特大型社区微网格“治联体”、宜川《“标签书记”案例集》和Q版人物等年度重点、亮点工作项目。

普陀区委书记姜冬冬出席并讲话。他表示，宜川路街道要在围绕中心大局、严密组织体系上下功夫，把党的建设和经济社会发展紧密结合起来，更好把党建引领的组织优势转化为凝心聚力的治理优势。要在提升“半马苏河”、建设美好社区上下功夫，扎实办好每一项民心工程和民生实事，精心描绘好“半马苏河”宜川篇。要在加强队伍建设、夯实基层基础上下功夫，不断提升社区干部专业能力、协商能力和群众工作能力，发挥好“第二梯队”作用，引导他们积极参与社区治理，共建共治共享“同心家园”。 要在发挥宜川优势、擦亮党建品牌上下功夫，推出更多实用管用的一线工作法，打造更多宜川经验、宜川样板。

“苏河1690”半马苏河驿站聚焦优质服务

规划设计中的“半马苏河驿站·苏河1690党群服务中心”位于中远两湾城久龄家园，街道正着力将其打造成为联系服务党员群众的“主阵地”、践行全过程人民民主的“示范点”、苏河文化历史的“旗舰站”、党建引领社区治理的“样板间”。

驿站建成后，社区食堂、社区卫生服务站、文体活动空间、苏河文化展厅、社区事务一站式终端等中远两湾城居民热切盼望的服务功能都将入驻，为居民提供更优质、更便民的公益综合服务，其也将成为普陀区2023年重点项目“半马苏河?七彩秀带”的重要名片，和宜川路街道推进中远两湾城特大型社区“微网格”治理的重要举措。

中远两湾城是2000年左右建成的上海内环内最大的居民小区，拥有居民11599户，小区内商铺170余家，苏河步道1690米，居民需求多样、基础设施老化、公共服务不足。

宜川路街道党工委书记钱晓莉介绍，此次结合推进苏河1690党群服务中心建设，还将依托“治联体”平台，广泛发动小区“围墙”内外资源，构建由“苏河党建”“楼组党建”“商圈党建”“街区党建”“园区党建”五大领域成员共同参与的综合性治理体系。

围墙内，街道将推进“1+4+32+96”微网格治理体系建设，即1个中远两湾城社区党委、4个居民区党总支、32个“微网格”党支部和96个楼组党小组，推进社区精细化治理。同时推进以万科物业为主体的“三心”红色物业打造，并积极发动“第二梯队”力量，聘请老干部陈步君、上海政法学院教授汤啸天等社区能人达人担任社区治理顾问；围墙外，综合联动苏河党建和小区周边上海造币厂、东原OS商圈、中潭一哩等单位，分别推进上海货币文化产业园、归国人才服务站、中潭路美丽街区建设等项目，全面提升特大社区的综合环境。街道将依托年度“靠谱”实事项目，通过“围墙”内外共同参与的联席会议机制，进一步推动成员单位发挥各自资源优势，共同关心和参与社区建设，营造“人人参与、人人尽力、人人享有”的美好场景，共建两湾“美丽家园”，打造成为“苏河之冠”上一颗闪亮的明珠。

“八有”楼组激发基层治理活力

推进会上，街道还为中远两湾城特大型社区“1+4+32+96”体系建设中最基础，也是与广大居民最贴近的“楼组党建”优秀代表——首批评选出10幢“八有”党建示范楼组颁发了奖牌。

近年来，中远两湾城通过党建引领社区治理，有序推进苏河贯通、疫情防控、垃圾分类、楼组换梯、道路修缮、监控提升等各项工作。2022年下半年以来，街道以在苏河贯通、社区防疫中发挥引领作用、群众工作成效显著的“314红色楼组”为标杆，探索“找党员、建组织、搭阵地、强自治、促凝聚”五步工作法和“有楼组党小组、有议事机制、有双楼组长、有党员亮身份、有楼组微信群、有楼组公约、有邻里活动、有特色品牌”等“八有”创建标准，打造出首批“党建示范楼组”，并逐步推进“党建示范楼组”全覆盖。此举旨在进一步激发基层自治能力和活力，为特大型社区的微网格“治联体”夯实基础、提速增能。

“标签书记”Q版人物弘扬基层治理正能量

“标签书记”系列是宜川以“丈量工作法”中“一线育才法”培育出的居民区“领头雁”典型，其Q版人物表情包为首个以基层干部形象为主题的微信表情包，也是宜川路街道深入推进普陀“五有”靠谱基层干部队伍建设的生动体现。

据悉，此次的人物形象设计由社区“第二梯队”成员、宜川四村居民小魔神洪伟创作。

他表示，为了贴近每位书记的个性特征，整个创作过程历时2个多月，深入研究每位书记的先进事迹，从发型、服饰、道具等多个方面进行了优化，比如“板凳书记”杜佳敏，她手持小板凳以灿烂笑容跟大家打招呼，展示出书记在拆违过程中勇于攻坚克难的精神和带着小板凳把群众工作做到大家心坎儿上的工作方法。“标签书记”案例集的发布分享了宜川路街道在多年基层干部队伍培育中形成的典型案例。据街道相关负责人介绍，当前，普陀区正着力推进“五有”靠谱干部队伍建设，要求干部要心里有数、肩上有责、眼里有光、手上有活、脚下有土，宜川路街道正是结合相关要求，全力推进基层领头雁典型的培育选树，这些“标签书记”正是“五有”靠谱干部的典型。

作者：张晓鸣

编辑：周辰

责任编辑：刘力源