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近年以来,德州市夏津县新盛店镇坚持上下一盘棋工作思路,树立“党建引领+网格化管理+移风易俗”工作理念,与辖区法庭紧密合作,深入开展村规民约的修订完善工作,推动乡村治理迈上新台阶,打造“一体化”移风易俗矩阵,为基层治理奠定稳固有序的基础。
一、突出党建引领,明确治理主心骨
夏津县新盛店镇充分发挥党建引领作用,协助各村修订村规民约,引导各村立足实际,围绕红白事操办、老人赡养、邻里相处等热点征求村民意见,共收集意见240余条,去重后采纳合理化建议27条,其中2条通用建议全镇推广,25条按需在各村体现,确保村规民约贴合村情、实用易操作。同时要求各村党支部根据本村实际合理划分网格,党支部书记牵头协调,村“两委”干部为网格长,发挥“熟人熟地熟情况”作用,一网统揽村级党建、民政、人居环境整治、矛盾纠纷调解等各项工作。
二、建立运行机制,优化治理路线
为建立基层治理有效运行机制,提高矛盾纠纷化解效率,夏津县新盛店镇要求各村在修订村规民约时,同时将群众问题处理办法纳入其中,对群众反馈问题分类,明确责任人和时间表,对情况复杂,一时无法解决的问题,依托四级网格治理体系,召开专题会议,村党支部分析研判、协调上级解决。新村规民约落地实施后,夏津县新盛店镇基层矛盾纠纷化解效率有效提高,打架斗殴等治安问题以及万人成讼率显著下滑。仅依据村规民约成功化解的矛盾纠纷达30余起,切实做到小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交,为乡村和谐稳定筑牢坚实屏障。
三、动态完善村规民约,形成长效机制
为持久推进移风易俗工作,推动基层治理再上新台阶,夏津县新盛店镇持续运用法治思维,传承“枫桥经验”,引导各村不断完善村规民约;与辖区法庭、司法所协作,把好“合法性”关口,引领社会价值观,促进乡村团结。同时充分发挥“一站式”矛盾纠纷调解中心的统筹协调功能,吸纳“事事喜”调解工作室入驻,高效化解矛盾;深化网格化管理,实现精细化服务,做到隐患矛盾早发现、早处理。广泛动员党员、志愿者等社会力量参与,形成多元共治格局,提升治理效能,维护基层稳定。
通讯员:韩世奎
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快照生成时间:2024-12-31 17:45:08
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