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本文转自:中国中医药报
北京中医药大学深圳医院(龙岗):
“龙岗经验”先行先试推动基层中医药改革
本报讯 (记者伍志成)近年来,北京中医药大学深圳医院(龙岗)探索创新发展模式,注重规划先行、科学定位,从创新实践到先行先试,推进医院高质量发展。
用“敢闯敢试”创新精神实现五年创三甲。一是贯彻落实中医院姓“中”。2013年提出“医生人人成为中医治疗师,患者个个享有中医特色服务”工作理念,开展中医特色技术40余项,开设中医经典病房、门诊中医治疗室,开展中西医结合儿童康复,运用中医经典方药治疗危急重症。二是大胆谋求与中医药最高学府合作。促成医院以区级中医院身份成为北京中医药大学第五临床医学院,实现中医药发展的“南北融合”。三是多方合作注入强大动能。北上北京,东进上海、西连广州,与全国各地优质中医医疗单位谋求合作。四是深入挖掘推动传承创新。通过“三名工程”“柔性引才”等方式引进数名国医大师及流派高手,成立名医工作室、流派传承工作室、古中医工作室等,把传承发展与人才培养一同推进。五是全面推进智慧医院建设。自主研发移动医疗服务平台等软件,联合科技公司建设5G智慧中医健康管理平台,持续提升患者就医体验。2017年成功创建三甲,以实际行动书写中医院发展的“深圳速度”。
用“艰苦奋斗”家院文化汇聚发展磅礴力量。一是实施中医药文化弘扬工程。建成深圳市首家中医药博物馆,馆内藏有价值数亿元珍奇中医药文物藏品及罕见藏品。创新开通深圳市首列“中医药文化”公交专线,打造“潮中医健康游园会”“中医健康大讲堂”“走读龙岗中医24节气活动”等科普品牌,博物馆荣获中华中医药学会科普基地、广东省十佳科普教育基地等称号。二是系统打造传承路径。形成了党建长廊“树党风”、以药喻廉长廊“正廉风”、中医药博物馆“传国风”、院史馆“扬院风”、书记工作室“强学风”的“五位一体”学习路线,是全院开展重温院史的必读课程,成为龙岗区党员教育示范基地。三是上好入职教育第一课。该院负责同志用自身经历讲医院艰苦创业发展史,是每一位新入职员工的“必修课”,通过树立典型模范,引导全院员工躬身入局、担当作为,自觉融入医院高质量发展大局。
用“龙岗经验”先行先试推动基层中医药改革。2018年该院在全国率先提出“三共享、两获得、一满意”的中医药综合改革目标,形成“龙岗经验”。引进国医大师团队,依托深圳市中医治未病质控中心及区中医适宜技术质控中心挂靠单位优势,成立龙岗区基层中医药指导中心,联合全区12家公立医院中医科、140余家社康中心等形成治未病服务网,促进全区社康中心中医治未病推广覆盖率达到100%,2022年全区基层医疗卫生机构中医药诊疗量占比达48.14%,中医处方603.77万张,龙岗区中医药服务能力实现从“车尾”到“车头”,跃居深圳市前列。2019年,龙岗区获评全国基层中医药工作先进单位。2023年,医院牵头制定的深圳市《医疗机构中医治未病工作规范》地方标准正式发布,成为全国首部治未病服务地方标准。
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