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本文转自:解放军报
“你们反映的事,我们会重视的”,这是领导和机关干部常说的一句话。什么是重视?把“反映的事”解决了,才是重视。简单说,“重事”才是重视。
重视,既体现在认识上的看重,也体现在有实际的举动。“行为里藏着一个人最真实的思想。”口口声声说重视,却对反映的事不想方设法解决,这不是重视,而是轻视。
事在人为,人为在事。成绩是在不断解决烦心事中取得的,形象是在不断消除操心事中塑造的,威信是在不断处理闹心事中树立的。对基层官兵的急难愁盼,能解决的马上解决,需要时间的列出解决步骤,确实没法解决的做好解释工作。如此把心思和重心放在“事”上,哪怕你没说“重视”,基层官兵也会认为你是真重视。
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快照生成时间:2023-03-12 21:45:11
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