“全国劳动模范”韦勇：“带多少人下井，就带多少人安全升井”

本文转自：人民网-广西频道

大厂矿区，千尺井下，有一位扎根矿山的“爆破尖兵”。从农民轮换工到矿山爆破领域的“技术尖兵”，从传统爆破到智能化生产，北部湾港集团旗下华锡有色铜坑矿业分公司爆破工区区长助理韦勇，在淬炼中一步步成长为“广西劳动模范”再到“全国劳动模范”，他凭借着一股韧劲闯劲，在矿山深处书写了新时代产业工人“技能报国、匠心筑梦”的传奇篇章。

韦勇即将下井。郭利琼摄

劳模接力：榜样力量引领前行

20年前，韦勇还是个初入矿山的青涩小伙，怀揣着对未来的憧憬与不安，踏入千尺井下，矿道虽然幽暗潮湿，但始终有座灯塔为他照亮前路——同是铜坑矿的前辈黄文宣，在2010年荣获“全国劳动模范”称号。韦勇将黄文宣视为榜样，默默在心中立下誓言：要像这位“出矿状元”一样，在矿山闯出一片属于自己的天地。

在井下的日子里，韦勇如同一块海绵，疯狂汲取着爆破领域的知识与技能，并在一次次实践中打磨自己，攻克一个又一个难关……

2025年五一前夕，韦勇在北京人民大会堂表彰大会，捧起了“全国劳动模范”荣誉证书，接过了他心中灯塔的光亮。这份从黄文宣传递到韦勇身上的劳模精神，不仅是对工作的热爱与执着，更是广大矿山人在艰苦环境中不断进取、永不言败的信念！

井下现场。郭利琼摄

攻坚克难：井下“爆破能手”的硬核业绩

在高风险的爆破作业岗位，韦勇创造了令人瞩目的成绩。

有一次，井下一处采场的地质条件复杂，常规的爆破方案难以实施，一旦爆破效果不佳，不仅会影响矿石回采量，还可能引发安全隐患。

韦勇得知情况后，主动请缨，带领团队深入研究。他连续多日扎根井下，仔细观察岩石结构，收集大量数据。回到地面后，又与技术人员日夜研讨，经过反复模拟与试验，最终制定出一套独特的爆破方案。

按照新方案实施爆破时，韦勇全程紧盯每一个环节，随着一声沉闷的巨响，爆破成功！此次爆破不仅实现了矿石的安全回采，还提高了回采率。

像这样的例子数不胜数，韦勇带领团队完成6000余次井下采矿爆破，实现超过2700万吨矿石安全回采，2024年主导411次采场装药作业，掘进及措施量完成超全年目标的146%，创下近15年最佳生产纪录；他首创的“三脚架套编织袋回收炮孔反粉炸药”工艺，平均每年为公司节约成本超20万元。

在“机械化换人”改革浪潮中，韦勇积极投身其中。采场采矿装药台车自动化项目试点面临诸多难题，技术瓶颈、设备调试问题不断。韦勇没有退缩，他和团队成员吃住在现场，逐一排查问题。经过数月努力，项目取得阶段性成果，为矿山的智能化发展迈出坚实一步。

更难能可贵的是，他始终坚守“带多少人下井，就带多少人安全升井”的承诺，带领团队实现了“零伤亡、零事故”，牢牢守住了矿山的安全生产防线。

韦勇走进人民大会堂接受国家表彰。受访者供图

匠心传承：从“一个人战斗”到“一群人冲锋”

作为华锡有色第二位全国劳模，韦勇与黄文宣的事迹形成了“老劳模树榜样、新劳模立新功”的传承链条，在矿山的工作区，时常能看到年轻员工围坐在韦勇身边，听他分享工作经验与技巧。

有个年轻的爆破工，在学习新的爆破技术时遇到困难，情绪低落，韦勇发现后，主动找到他，利用休息时间为他单独辅导，从理论知识到实际操作，一步步耐心讲解。

在韦勇的鼓励与指导下，这位年轻员工不仅掌握了技术，还在后续的工作中表现出色，当上了班中的技术骨干。

韦勇的言传身教，激励着广大员工以“爱岗敬业、争创一流”为追求，凝聚干事创业的强大精神动力。他的故事让青年员工明白，只要有梦想、肯努力，在平凡的岗位上也能发光发热。

如今，在矿山的各个岗位上，越来越多的青年员工以韦勇为榜样，努力提升自己的技能，为青年员工照亮“技能成才、岗位建功”的奋斗方向。

“作为矿山爆破一线的工作者，能走进人民大会堂接受国家表彰，我倍感光荣，真切地感受到了党对劳动者的关怀与尊重。”韦勇脑子里闪过这些珍藏的画面。他表示，回到工作岗位后将继续发挥技术优势，带领团队攻克更多爆破技术难题，以“传帮带”培育一支能打硬仗的爆破铁军，助力智能化矿山建设，推动安全、效率、效益协同提升，用实际行动诠释新时代劳模的责任与担当，像当初黄文宣照亮自己心中的路一样，继续成为后来人们的指路明灯！（韦慈、陈前波、张琦）