壹点帮办｜毕业生求职烟台一家互联网公司，还没上岗却背上了贷款

齐鲁晚报·齐鲁壹点 于洋

近日，部分壹粉向《壹点帮办》栏目反映，他们在位于烟台市芝罘区三水国际商务大厦的一家互联网公司，遇到了就业难题。他们大多数是应届毕业生，原是奔着找工作去的，结果被这家公司告知要先缴纳高额的培训费，并稀里糊涂地办了贷款。现如今，该公司向学生们承诺的高薪工作不仅没有着落，他们还背上了贷款。这到底是怎么回事呢？帮办记者对此事进行了采访。

当事人：工作没找到还要贷款培训

近日，齐鲁壹点情报站接到部分壹粉来电，均反映了他们在烟台芝罘区一家互联网公司遇到了就业难题。

在该公司所在的芝罘区三水国际商务大厦楼下，不少应届毕业生向《壹点帮办》求助。

“我是应届毕业生，今年3月份在招聘网站上找到了这家公司。通过了面试后，工作人员让我去试岗。试岗七天后，工作人员说我虽然资质不行，但学习能力还是可以的，要给我进行3到4个月培训。”烟台某学校应届毕业生张同学说，“公司承诺，培训期间，每月工资1500元左右；培训结束，在他们本公司转正，每月工资5000元到6000元。然而，培训了两周左右后，公司突然告诉我们培训需要费用。”

据学生们反映，该公司根据培训内容不同，培训费分为两档，分别是19800元和22800元。“由于我们大多是应届毕业生，存款不多，这时公司就给我们推荐了以贷款的形式缴纳培训费。”济宁某学校应届毕业生赵同学说，“贷款分20期左右还清，每个月还款1500元左右。”

一位毕业生出示了在该公司以贷款形式缴纳培训费用的还款截图。

“当时，公司给我们算了一笔账，月薪五六千块钱，扣除五险一金和还贷的钱，我们到手还有三千多块钱。因为刚步入社会，这样的薪资还是能接受的，所以我就与公司签署了《实训与就业协议》，并办理了贷款。”张同学说，“然而，等培训结束，公司并没有给我在本公司转正，说要到其他公司去，但一直也没有给我安排其他公司的工作。我不仅没有工作，还背上了贷款。”

据不完全统计，遇到类似问题的学生大概有数十位，他们大多是应届毕业生，来自烟台和济宁、菏泽、泰安、德州等地，还有来自省外的学生。现如今，这些学生想要退培训费并取消贷款，但遇到了困难。

涉事公司：没培训完的可以退部分费用

针对这些学生反映的问题，帮办记者来到涉事公司了解情况，发现不停地有人来咨询入职并在前台留下面试信息。

涉事公司法定代表人高经理表示，“我们公司一直在招人，其中，我们公司用一部分人，大部分人会到我们的合作企业里就业。可以保证的是，学员经过培训后，我们会100%给他安排工作，如果没有安排工作，那是我们的问题。这也是协议里约定好的。协议都是双方自愿签订的，不是我们强迫学员签署的。”高经理说。

毕业生与该公司签署的协议内约定，“30个工作日内安排就业岗位”。

但对高经理的说法，学生们并不认可。烟台某学校应届毕业生郝同学说：“公司说是给我们找工作，其实就是把我们的信息挂到招聘网站上，等其他公司来招人，这与我们自己找工作没有区别，他们给我们找的工作也不合适。而且，我们跟他们耗不起，他们一直找工作，我们就得一直等着。”

“这家公司就没有‘转正’一说，就是通过培训来盈利。我应聘的剪辑岗位，来了两个月，没有接到任何关于剪辑的项目。而且，培训的内容非常基础，质量不高，学不到什么真东西。”赵同学说，“我们想退培训费并取消贷款，但是公司一直拖着不给办。”

针对学员提出的退费要求，高经理向帮办记者提出了三种解决方案。

“一是，没培训完的，可以退部分费用并取消贷款，只需缴纳合同里约定的违约金和已经学完的课时费用；同时，课时费上，公司可以比约定的少收一点。二是，已经培训完的，且公司已经按照协议约定给他安排好工作了并且入职了的，这部分学员不能退费。三是，已经培训完的、即将安排工作的学员，因为课程学完了，培训费无法退还；但可以把还贷中没交完的课时费直接打给公司，公司与第三方贷款公司联系取消贷款，这样可以省一部分利息费。“高经理说。

市场监管部门：协议中存在合同违法内容

在帮办记者采访过程中，有学生对该互联网公司是否有培训资质提出了疑问。针对他们反映的问题，帮办记者联系到芝罘区人社局了解情况。

据芝罘区人社局职业能力建设科工作人员介绍，人社部门负责的职业培训都是免费的，主要针对政府托底帮扶人群，培训机构是需要有办学许可的。但该公司所从事的培训与人社部门管辖的培训不是一个类别，不需要在人社局经过审批，不受人社部门监管。

采访期间，帮办记者发现，在涉事公司墙上挂有”大学生就业见习基地”的牌子，落款为“烟台市人力资源和社会保障局”。涉事公司法定代表人高经理表示，该牌子是公司向市人社局申请的。帮办记者随后向市人社局相关科室核实，工作人员表示并未给涉事公司颁发此牌。

涉事公司门口挂着“大学生就业见习基地”的牌子。

随后，帮办记者联系到芝罘区市场监管局。芝罘区市场监管局通伸市场监管所工作人员表示：“就业问题不在我们调解的范围内，但该公司的经营行为及协议内容上存在一定问题。”

该工作人员对涉事公司与毕业生签订协议里存在的问题举例说明，“比如说，协议里说涉事公司的合作企业有400多家，但是该公司仅给这些企业提供过就业人员，并没有长久合作关系。此外，协议里减轻了涉事公司的违约责任，只提到违约时需承担‘相应’费用，这是《合同行政监督管理办法》里面不允许的。对违法行为我们将进行处罚。我们还在进一步调查取证过程中。”

协议内关于“合作企业”的内容。

协议内关于甲方违约责任的内容。

另外，该工作人员提醒，毕业生在签订有关协议或合同时，要格外仔细，要明确双方的责任和义务，特别是违约责任的条款。

针对此事，《壹点帮办》将持续关注。