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燕郊高新区：“互联网+就业”直播带岗 让岗位精准“供给”
本文转自：人民网-河北频道
三河市燕郊高新区综合招聘会现场。 燕郊高新区管委会供图
眼下正是用人单位招聘和大学生求职的旺季，为拓宽就业渠道，提高就业质量，近日，燕郊高新区人力资源管理局联合三河市人力资源保障局举办了三河市燕郊高新区综合招聘会。
本次招聘会采取“线上、线下齐发力”的形式开展，线下邀请兴达集团、燕新集团、锐仕方达等50家优质企业，提供就业岗位982个，参会人数458人，达成就业意向156人，同时开通线上招聘通道，抖音号同步直播带岗活动，累计观看量12350人次，简历投递量500余份。
招聘会现场，不少求职者在展位面前认真阅览岗位信息，并就福利待遇、用工须知等与用人单位进行沟通。多家企业代表走进直播间推介岗位，解读招聘政策和岗位需求，并就求职者在直播间提出的问题进行在线答疑。为不能赶到现场的求职者带去最直接、最新鲜的就业资讯。
据介绍，2023年1—4月份，燕郊高新区已经成功举办“春风行动”系列、民营企业专场、高校毕业生专场等线上线下招聘会25场（线上17场、线下8场），组织参会企业2579家，提供就业岗位32489个，参会人数42157人，达成就业意向4840人。
下一步，燕郊高新区将继续发挥毗邻京津的资源优势，为辖区失业无业人员提供良好的就业发展环境，为用人单位和求职者搭建交流沟通的平台，丰富和优化燕郊整体的人力资源环境。还将进一步创新工作方法，持续强化“互联网+就业”的直播带岗活动，积极拓宽就业渠道，实现岗位精准供给，求职招聘精准对接，以人才服务新成效助力燕郊高新区更高质量的发展。（王昆、张飞虎）
来源：燕郊高新区管委会
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快照生成时间：2023-05-31 19:45:15
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