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烟台高新区党群工作部：开局即冲刺 力争“开门红”
本文转自：大众日报
一年春作首，万事行为先。自正月初七上班以来，烟台高新区党群工作部全体人员迅速收心归位，从“假日模式”调整为“工作模式”，以饱满的工作热情，崭新的精神面貌投入到工作岗位中。
召开会议凝聚思想共识
上班第一天，党群工作部召开部务会议，对2022年度市级考核事项再对接、再落实，对2023年重点工作事项再安排、再部署，对安全生产、疫情防控、隐患排查等底线工作再强调、再要求，凝心聚力推进各项工作。
扎实举措力争首季“开门红”
各科室中心迅速进入工作状态，起草方案、制定措施、积极对接、推进工作，为全年工作打好基础、定好目标，力争各项工作实现“开门红”。
包括加班加点起草制定《全区基层党建全域提升年实施方案》《全区干部教育培训计划》和《国有孵化器运营管理考核办法》等系列文件，全面梳理完善全区基层党建、干部教育培训和有关考核工作体系。高新区“人才贷”业务实现开门红，联合银行为区内人才企业发放“人才贷”499万元，有效缓解了企业发展资金瓶颈。社保医保就业窗口全部开放，工作人员忙中有序，为耐心细致接待前来咨询办事的群众做好充分准备。积极筹备组织2月4日的线下企业招聘会，加强企业用工保障服务。
加强自身建设争做组工铁军
认真开展节后“内务卫生大检查”活动，清扫办公区域、清除卫生死角，营造部内良好办公环境。起草制定《党群工作部2023年工作要点》《2023年党建工作要点》《2023年廉政工作要点》，在思想政治锤炼、重点工作事项、党风廉政建设等方面，锻造干部严实作风，努力争当全区表率。（大众报业·大众日报客户端记者 杨秀萍 通讯员 陈雨声 报道）
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快照生成时间：2023-02-03 18:45:12
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