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本文转自:解放军报
带兵少用“反问句”
■第八十三集团军某旅 胡天猛
一个周末,我正在宿舍思考下周排里工作,战士小李突然走过来报告,说他想申请马上休假。
当时,我满脑子都是工作上的事,没等他说完就下意识地反问:“很急吗?能不能等一等?”
小李的声音戛然而止,停顿了几秒后才开口说:“我也不是很急,您先忙吧!”
等我感觉到不对劲时,小李已神情落寞地离开。这个画面一直在我的脑海里挥散不去,那天下午,我便有意识地关注小李的一举一动。
小李依旧在认真工作,只是眉头紧锁着,还主动避开与战友交流,明眼人一看就知道他有心事。
后来偶然的机会,我无意间听到小李和妈妈打电话,终于弄清了他想休假的原因。小李的妈妈身患疾病、久治不愈,他想趁着休假带妈妈到大医院看看,否则无法安心工作训练。
想了想,我心里有了主意。我找到小李,先就上午的态度向他道歉,随后立即带着他找到连长说明情况,用最快时间办完了休假审批手续。我还特意写了一封信,让他转交给他的妈妈。信上,我表扬了小李近期的优异表现和取得的成绩,并叮嘱她注意保重身体,有什么困难可以向部队提出来。
当一切落定,小李连连对我表示感谢。我突然想起读军校时的一段经历。一次越野训练,我不小心崴了脚。为了不耽误日常学习训练,我忍着不适,谁也没告诉。直到紧急集合,我在下楼梯时,一个没站稳,径直摔了下去,结果伤上加伤。
我一瘸一拐走进学员队队长办公室,还没开口,队长就对我说:“先把伤治好,再过来说明情况。”就这么一句话,温暖了我许久。事后,队长知道了原委,对我进行了批评教育,告诫我身体不适要及时汇报,不要带病参训。
换位思考,如果当初队长反问我“你怎么这么马虎?下个楼都能受伤”,那我得有多伤心啊!
“怎么这么慢?”“你做得很好了吗?”“这就是你的标准?”……回想日常带兵过程中,有时战士们的表现不能令人满意,我会不假思索进行反问。虽然并无恶意,但对战士们来说,这些话可能如利箭扎心。
那天晚上就寝后,躺在床上反思工作,我意识到了自己的问题,暗下决心积极改正:以后,无论在工作还是生活中,对待战士少用反问句,要耐心倾听、主动提醒、积极回应,营造和谐温暖的集体氛围,当一名合格的带兵人。
(雷雪冰整理)
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快照生成时间:2023-09-26 08:45:01
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