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鲁网7月15日讯为积极响应开局就争先、高效抓执行的冲锋号,推动济宁市微山县西平镇经济发展实现“走前头、作表率”的目标,微山县西平镇统计站唯实惟先、善作善成,通过“三落实”,强化工作措施、创新工作思路,勇开西平统计工作高质量发展新局,切实抓好“四上”企业新增突破,推动西平镇经济高质量、可持续发展。
落实分析研判,加强部门联动。
发挥统计总揽全局的工作优势,熟悉和全面掌握了解企业情况,定期开展经济运行分析会议,以基本单位名录库为基础,联合升归纳统平台反馈“种子”“幼苗”企业,并通过税务分局、供电所等部门资料进行逐一比对,及时掌握企业的动态信息,做到底子清、情况明、对策准,为进一步做好培育申报工作奠定坚实基础。
落实调查走访,助力企业发展。
实地走访拟入库企业,实地查看企业生产经营情况,现场解决企业入库有关问题,对符合申报标准的企业进行“一对一”指导,为企业入库工作“排忧解难”;开展政银企对接会、政企早餐会,通过对接座谈、吃早餐的形式,与企业负责人沟通了解企业经济状况,为企业发展提供政策支持,对企业提出的困难做到“靶向施治”。
落实人才队伍,夯实统计基础。
着重培养统计岗位专门人才。打造过硬的专业队伍,培养一支相对稳定、基础扎实、能力突出、作风优良的重点专业人才队伍。现有省级统计优秀人才荣誉、中级统计职称人员1名;强化后备人才培养,结合“西”心统·计衡“平”和“青卓”培养计划,开展青年干部经济工作培训会,为西平镇培养一批懂经济的后备力量,不断筑牢西平经济发展人才根基。
截至目前,西平镇纳统四上企业共28家,2023年2月份月度已申报纳统单位8家,5月份月度已申报纳统单位1家,预计年底年度纳统单位2家,截止到2023年底,西平镇预计纳统四上企业共30家,为西平镇经济高质量发展提供了强有力的支撑。(通讯员 袁廷界)
责任编辑:王利平
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快照生成时间:2023-07-15 23:45:23
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