辽代吏制的承上启下作用：对唐宋制度的继承与金元官吏制度的影响

古代中国的官吏体制，实际上是非常复杂的一种制度，因为它涉及到每个朝代的政治系统能否正常运行，而每个朝代的官吏体制也呈现出了各自的特色。辽代的吏制，更是在南北朝隋唐的大变革之后，所形成的一种制度，呈现出更具有朝代特色的特点。

辽代的吏制，在大变革和乱世的背景下形成，有自己的时代特色。其吏制发源于隋唐时期，却受到唐、五代和北宋等等朝代的影响，具有一定的综合性特征，为辽代的发展做出了一定的贡献。

多元结构的辽代吏制，体现出一定的身份模糊化特点

辽代本身就是一个多元结构的国家，自然而然这种特征也会体现到吏制上，让吏制呈现出比较鲜明的国家特色。

（一）辽代吏制民族特色鲜明，多元结构吏制为民族融合提供了机会

首先，辽代吏制最与众不同的一点，就在于其民族特色十分鲜明，而这种民族特色，正是多元的国家结构给其吏制所带来的。

在吏制当中，最能体现这种民族特色的，就是汉族和少数民族的官员被运用到不同的官僚系统当中。具体来说，辽代主要实行南、北两套官吏系统。

北方官吏系统，主要采用的是辽代本身的契丹部族官职，管理的主要是契丹的政治事务；南方自然是采用汉族的官职，用以管理汉人事务。这种将不同民族之间的政治事务分类的做法，确实是能够精准的对接民族事务，从而达到更有效的治理效果。

而除此之外，作为一个少数民族政权，辽自然也是比较重视契丹族的统治地位的。也就是说，在如此的政治背景之下，契丹族会比汉族有更多的机会进入到吏制当中，能够在官僚体制当中获取更高的政治地位。这几乎是所有的少数民族政权在统治时都会出现的现象，而这也正是辽代吏制当中的民族性特征的体现。

（二）在身份上没有明确区分的官吏，在工作内容上有一定的区别

其次，就是“官”和“吏”身份之间的模糊性。在辽代的吏制当中，“官”和“吏”之间并没有很大的区别，特别是在身份上，几乎没有明确区分。

在唐制当中，“官”和“吏”之间有着身份地位上的差距。但在辽制当中，“官”和“吏”最大的区别在于工作内容，而不是在于身份地位。

在辽代的体制当中，“吏”也可以超越“官”，成为高官的主要候选人。在历史上，包括张克恭、贾师训、王师儒、萧常歌等人，都是由最开始的“吏”发展到后来的高官位置的。在《王师儒墓志》当中就有记载他的事迹，“年二十有六，举进士……执政者惜公徒劳于州县，擢充枢密院令史。”

而这种事情，之所以能够在辽代十分常见，最主要的原因，就是在于“官”“吏”之间的身份模糊性。现在是俯首称臣的“吏”，明天也可以因为自己的才能转换为“官”。与唐代的“官吏分途”相比，辽代的吏制更实际一些，并无多大的等级上的区分，这也是少数民族政权当中最大的特色之一。

“承上启下”——辽代吏制发挥出重要的历史作用

同样，作为一个承上启下的变革时期，辽代的吏制也发挥了一定的作用，属于历史上的官吏体制当中十分重要的一部分。

（一）继承唐代和北宋的官吏制度，辽代吏制起到一定传承作用

辽代的吏制，实际上是在继承唐代和北宋的管理制度的基础上所形成的，对于前人留下来的制度特色，辽代的吏制也有所保留，有所继承。

首先，辽代吏制继承了唐末五代的许多吏职名称。比如说“殿直”一职位，早在后唐就已经出现。而“枢密院”的职位，在辽代同样也有出现，只不过职务和负责的事务越发繁重了，甚至还形成了“各房承旨一各房主事一各房令史”这样的结构。

其次，辽代对北宋的制度，也有一定的借鉴。其中，最大的借鉴，要当属于用“儒人”来充“吏”这种操作。这种操作早在北宋时期就已经有了端倪，虽然并不是一种常见的操作，但在辽代的吏制当中，这种现象非常频发。

北宋官吏之间的身份地位差距很大，所以不可能长期出现这种操作，但和辽制的目的一样，都是为了提高文书工作者的文化素养，用以提高管理体制当中的办事效率。

总体来说，辽代的吏制继承了唐代和宋代的某些官职，但是又在其原有的基础上进行了一定的创新，适应了辽代本身的特色，具有十分重要的历史作用。

（二）影响金元两代的官吏制度，促进了后世官吏制度的完善

虽说，辽代的吏制并不是十分完美的，在后期还出现了《辽史》当中所记载的“设官无度，补受泛滥，惟吝财物而不惜名器，虽有官之人类无请受，止是任职者薄有俸给”的局面，但辽代吏制的创新之处，也影响到了金元两代官吏制度的形成。

比如说，“官”“吏”之间身份的模糊性，延展到了金元两代，也出现了“吏人转官”的现象。甚至与，金元的很多官员，都会主动充任吏制，用以获取更多的政治权利和政治资源。

特别是元朝的官吏体制，和辽代的吏制，基本上是一脉相承的。两者都属于少数民族政权，所面临的政治环境有一定的相似性。所以元代很多的官吏规章制度，都和辽代很像。

总结：

由于自身的民族性特征，辽代的官吏体制存在着一定的特色，并且与辽代当时的社会发展背景是相互适应的。

如此一来，辽代的官吏体制就能够维持政治的正常运转，从而支撑社会的发展。但随着社会不断发展，辽代的吏制已经不再适应社会的发展状况，而且并没有依据之后的社会环境进行一定的改革，就对社会的发展起到了一定的阻碍作用。

而这种阻碍作用，在某种程度上，也是辽代灭国的重要原因。官僚体制一定要与社会发展是相互适应的，才能够发挥其应有的作用。