饭店保洁捡2万元寻失主，报警却被开除？

2月26日，一则#饭店保洁捡2万元报警寻失主被开除#新闻登上热搜，引起广大网友热议。

原来，在辽宁大连紫航海鲜大饭店工作的保洁宋大姐，在清理洗手池时，意外发现一个装有2万元现金的袋子，在现场寻失主无果后，便将2万元交给了饭店。几日后，她得知无人认领现金便报了警。但让人没想到的是，宋大姐的拾金不昧之举却遭到“惩罚”：饭店因不满宋大姐的行为而给其所属第三方公司打电话，公司随后开除了宋大姐。

对此，饭店有自己的说法，说是宋大姐自己离职，并已结清工资；还称宋大姐想把2万元据为己有。

对此，网友不认账。

“保洁阿姨捡到2万元报警寻找失主，应该被表扬，现在却被开除，说明饭店有问题”“在找不到失主的情况下，就是应该把遗失物品交给公安机关”“感觉饭店想私吞，结果大姐报警破坏了他们的计划”“饭店估计也不会有什么诚信”……从网友评论中可以看出，大家一方面肯定了保洁大姐的举动，认为拾金不昧的善举应该得到奖赏，一方面又对饭店的行为感到气愤，认为饭店有私吞2万元的嫌疑，甚至开始怀疑饭店本身的诚信程度。

行善之人应得到奖励而非惩罚，如此简单朴素的道德正义，却疑似被这家饭店轻率地打破，由此招致的怀疑与唾弃也在所难免。

一

“我在马路边，捡到一分钱，把它交到警察叔叔手里边……”在大部分人的印象里，随便一哼哼，这首熟悉的旋律就会唱出来。这首名为《一分钱》的儿童歌曲，是想通过轻松欢快的韵律，把拾金不昧的高尚品格融入少年儿童的心中。可以说，拾金不昧是我们中华民族的传统美德，连小朋友们都知道这是应该鼓励和赞扬的行为。

在这则新闻中，我们首先应该肯定与支持宋大姐的行为，尤其是在看似遭遇不公正待遇之下坚持去做。

2万元并不是一笔小钱，但宋大姐捡到后，并没有选择私吞或不作为，而是选择将其交给饭店前台。她说：“大家都不容易，谁丢失这么多钱都会心疼。”正是这种强烈的同理心，让宋大姐发现现金后，马上就在现场寻找失主，随后又在寻主无果的情况下交给了饭店前台。这一系列的行为体现了宋大姐的高尚的道德价值观和社会责任感，这些品质也是她最终选择报警寻主的真正原因。

另一方面，对于宋大姐被开除，我们必须要给予谴责与批评。一个人做了好事，不仅没有得到奖赏，反而招致惩罚，这种违背日常认知与公序良俗的事情，必须要及时制止，否则会给整个社会风气带来恶劣影响。类似的情况曾给我们敲响过警钟。

多年前，有人遇到搀扶摔倒老人却被讹诈的事情，有些人不仅不谴责讹诈人的坏人，还提出诸如“不是你撞的，你为什么多事去扶她？”的论断，导致公众对做好事产生了负面认知，严重违背社会主义核心价值观。正因如此，发生这次事件后，几乎所有网友都对饭店的行为进行了强烈谴责，甚至以不去就餐的方式来抵制饭店，让饭店明白做出这种违背公序良俗举措的严重后果。

二

另外，本次事件处理过程中还涉及许多法律事务，如怎样处置拾得遗失物、何种情况下才能开除员工等，并不是饭店或第三方公司想怎样就怎样。如果贸然采取某种行动，可能存在违法情况。

对于拾得遗失物这一事实，我国《民法通则》第七十九条作了概括性的规定：“拾得遗失物、漂流物或者失散的饲养动物，应当归还失主，因此而支出的费用由失主偿还。”《物权法》出台后，又对这个问题作了相对比较具体的规定。

《物权法》第一百零九条规定：“拾得遗失物应当返还原权利人。拾得人应当及时通知权利人领取，或者送交公安等有关部门。”这一条规定了拾得人负有返还遗失物的义务，并不得取得遗失物所有权。拾得人知道权利人的，有义务及时通知权利人领取，不知道权利人的，有义务交存有关部门，即通知或者交存义务。

根据以上法律规定，宋大姐报警寻找失主的行为完全符合法律行为。在现金无人认领的情况下，捡到的现金应该交到警方来处理，而不是继续留在店里，否则就存在非法“侵占”的嫌疑。报警行为本身也没有给饭店带来损失。

而对于宋大姐被开除的原因，通过宋大姐与公司领导的语音对话可以看出。“捡到什么东西都归店里管。”“你真是分不清大小王，不知道自己给谁打工。”“你赶紧收拾东西走人，你这样的我一个小时都不带用的。”“给酒店造成的损失从工资里扣。”这些答复，恰说明了宋大姐到底是因为什么原因被开除的。

基于以上两点，宋大姐完全可以依法维护自己的权益。不仅可以要回自己的工资收入，还可以要保洁公司方面赔偿违约的损失。

总之，善良不是“任人宰割的羔羊”，而是心中皎洁的明月。