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【多彩新论】“逆向招工”引雁归巢
过去多年，沿海地区凭借产业优势，吸引了大批中西部劳动力背井离乡务工。如今，随着中西部承接产业转移步伐加快，产业不断崛起，劳动力“单向流动”的格局正在改变，“回流”成为了新趋势。最近，都匀市远赴广东、浙江“逆向招工”，折射出区域发展的新变化与新可能。
39家落地企业、去年近四成的产值增幅、今年新签约的8家企业——都匀轻纺产业近年发展势头颇猛，产业的壮大带来了人才的缺口。面对需求，当地没有被动等待，而是组建专班、派出小分队，主动到沿海轻纺产业集中地“抢人”。
招工小分队的做法很接地气。白天对接劳务协作站、调研产业园，晚上等工人下班聊政策、问需求。除了传达好就业政策和招工信息，还帮乡亲们解决就业、就医、交通等难题。这种“走心”的方式，让500多名熟练工人有了返乡意向。
“逆向招工”对务工者来说，家门口就业意味着不用再忍受与家人分离的苦楚，既能靠手艺挣钱，又能守着老人孩子，兼顾家庭与生计，实实在在提升了幸福感。而对于中西部地区而言，招回熟练工人，能快速填补企业用工缺口，让产业发展不“卡壳”。同时，劳动力回流带来的技术、经验，能为当地产业升级注入活力，推动承接产业转移更稳、更顺。
“逆向招工”打破单纯的“劳动力输出地”与“产业聚集地”的单向关联，形成了产业发展吸引劳动力回流，劳动力回流支撑产业壮大的良性循环。这种循环，不仅能破解中西部产业发展的“人才瓶颈”，还能带动当地消费、促进乡村振兴，为区域协调发展提供了可复制、可推广的思路。
贵州日报天眼新闻评论员 金妮
编辑 李海钦
二审 伍少安
三审 蒋叶俊
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快照生成时间：2025-08-27 05:45:01
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