科技巨头大规模裁员，苹果如何避免？

1月22日消息，席卷全球的裁员大潮给科技行业带来了沉重打击，似乎只有苹果这家科技巨头仅以身免。到目前为止，作为世界上市值最高的科技公司，苹果并没有像微软、谷歌、Meta和亚马逊等同行那样大规模裁员。

在当前这样动荡的经济环境下，没有哪家公司能肯定自己可以避免大裁员，苹果也不能幸免于其他科技巨头遭遇的商业挑战。苹果将于2月初发布三年多来首次季度销售下降的报告，该公司也放慢了在某些领域的招聘速度。

但迄今为止，与许多竞争对手相比，苹果依然处于更好的位置，部分原因是其在疫情期间员工人数增长的速度比其他公司慢得多。投资者表示，苹果还倾向于精简运营，限制员工福利，业务主要集中在硬件产品和销售上。到目前为止，这些举措在很大程度上让苹果躲过了经济衰退。

从2019年9月至2022年9月的财年末，苹果的员工人数增长了约20%，达到约16.4万名全职员工。与此同时，在大约同一时期内，亚马逊的员工数量增加了一倍，微软的员工数量增加了53%，谷歌母公司AlphabetInc.的员工数量增加了57%，Facebook的所有者Meta的员工数量激增了94%。

从2019年9月至2022年9月的财年结束，苹果的员工人数增长了约20%，全职员工达到约16.4万人。与此同时，亚马逊同期员工数量增加了一倍，微软员工数量增加了53%，谷歌母公司Alphabet员工数量增加了57%，Facebook母公司Meta的员工数量激增了94%。苹果在全球500多家门店拥有约6.5万名零售员工，约占公司员工总数的40%。

美国当地时间周五，Alphabet成为最新一家宣布大规模裁员的科技公司，计划裁员约1.2万人，这是该公司有史以来规模最大的一轮裁员。Alphabet此次裁员之前，亚马逊、微软和Meta都进行了大规模裁员。追踪公司裁员情况的网站Layoffs.fyi统计发现，自2022年初以来，科技行业已经裁员20多万人。

苹果上一轮大规模裁员发生在1997年，当时其联合创始人史蒂夫·乔布斯重返公司。为了削减成本，苹果解雇了4100名员工。

到目前为止，苹果的核心业务已经显示出了对市场整体低迷的强大抵御能力，而其他四家科技巨头因数字广告、电子商务和个人电脑业务放缓而受到影响。在去年第四财季，苹果公布其最重要的业务iPhone的销售额较上年同期增长9.7%，达到426亿美元，超过了分析师的预期。

苹果将于2月2日公布第一财季财报，该公司可能会面临一个更为艰难的季度，因为其在中国的制造业务遇到了挑战。许多分析师预计，对iPhone的需求并未减弱，随着该公司继续扩大生产，预计需求将转移到下个季度。

但与此同时，苹果的商业模式也未能让其完全避免更大范围经济放缓的影响。该公司服务业务的收入继续放缓，去年第四财季同比增长5%至192亿美元，低于近几个季度的增幅。

投资银行D.A.Davidson的高级研究分析师汤姆·福特表示，他预计苹果将减少员工人数，但可能会以员工自然流失的方式悄然进行，也就是不再填补离职员工留下的岗位。苹果可能会对硅谷常见的员工福利进行其他方式的削减或调整。与谷歌和Meta等其他大型科技公司不同，苹果不为员工提供免费午餐。

苹果大股东SynovusTrust高级投资组合经理丹尼尔·摩根表示，有些正在裁员的科技巨头正在某些项目上投入大量资金，尽管这些项目不太可能很快转变为强劲业务。

Meta已经向其RealityLabs投入了数十亿美元，以实现其在所谓的元宇宙中的新雄心。Meta首席执行官马克·扎克伯格(MarkZuckerberg)为公司在RealityLabs上的投资进行了辩护，他认为VR将成为一个重要的技术平台。

在宣布裁员后，Alphabet首席执行官桑达尔·皮查伊表示，该公司在过去两年经历了戏剧性的增长。他在给全体员工的公开信中写道：“为了匹配和推动这种增长，我们正为迎接一个不同于我们今天所面临的经济现实而招聘。”

苹果也在进行对某些可能存在风险的未来技术押注，比如其将于今年晚些时候推出的增强现实（AR）头盔，以及发布日期尚不确定、但步伐更为谨慎的汽车项目。