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本文转自:人民网-安徽频道
为进一步优化人才发展环境,解决优秀人才阶段性安居需求,营造良好的人才生活环境,今年以来,蚌埠市怀远县多渠道发展、建设保障性租赁住房,着力解决新市民、青年人等群体的阶段性住房问题。
加大保租房政策宣传,主动为企业服务。怀远县住建局加大保租房惠企政策宣传力度,主动靠前服务,向全县征集保障性租赁住房建设项目,同时邀请市住建局住房保障方面专家来怀讲解保租房政策,对经开区企业和乡镇进行面对面宣传;深入企业进行宣传,主动为企业服务,将符合条件的多家企业已建成职工宿舍和经投集团购买的79套人才公寓纳入保租房项目上报,争取上级补助资金,鼓励企业自建;盘活存量资产,将长期闲置的安置房改建成保租房,提供给新就业大学生和外来务工人员居住。
出台保租房优惠政策,吸引人才来怀创业。对“双招双引”和首次来怀新就业(创业)群体实行优惠租房政策,不设收入门槛、不受社保条件约束,优先配租;开展人才引育租赁补贴和购房补贴申报工作,2022年兑现5家企业(17人)申报补贴,发放30.1万元,2023年兑现5家企业(22人)申报补贴,发放34.5万元;进一步优化申请条件,对企业承租3套及以上保租房实行团租优惠政策;实行实物配租和租金补贴相结合的保障方式,2023年已发放322户保租房租赁补贴24.92万元,年任务完成率161%。
加大保租房支持力度,解决企业后顾之忧。出台《2023年保障性租赁住房配租方案》,将已竣工502套保租房全部用于园区企业和新就业大学生使用,用于支持园区企业发展;投资建设500套保租房和99套人才公寓,全部用于入园企业人才和员工使用,筑巢引凤留住各方人才。
下一步,怀远县住建局将持续发力,采取多种形式发展保障性租赁住房,更大程度缓解新市民、新青年及城市公共服务人员住房困难,更好地为怀远经济社会高质量发展服务。(刘坤)
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快照生成时间:2023-12-01 18:45:03
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